Jeder Kunde nutzt Linked Helper ein wenig anders, aber was sie verbindet, ist, wie bestimmte Funktionen die t\u00e4gliche Arbeit in etwas Schnelleres, Sichereres und Skalierbareres verwandeln. F\u00fcr manche ist es das Tool, das Recruiting im gro\u00dfen Stil endlich m\u00f6glich macht. F\u00fcr andere ist es das R\u00fcckgrat eines Agenturmodells. Wir haben drei Kunden gefragt: Oleh von Ukrany, Vladimir von NLK und Noleen von LadyBugz, welche Funktionen am wichtigsten sind und wie sie die Ergebnisse beeinflussen.<\/p>\n
F\u00fcr Oleh, CEO von Ukrany, dreht sich bei LinkedIn alles um Lead Generierung. Vor Linked Helper bestand ein Gro\u00dfteil seiner Arbeit aus manuellem Vernetzen und dem Schreiben von Sequenzen, einer nach der anderen. Sobald er zu Linked Helper wechselte, wurde die Automatisierung zur Grundlage seiner Kontaktaufnahme.<\/p>\n
\u201eIch habe mich von Hand vernetzt und Sequenzen geschrieben. Es hat mir die Augen ge\u00f6ffnet, als ich anfing, Linked Helper zu nutzen.\u201c<\/p>\n
Er hebt die Breite der Funktionen und das Support-Team als Gr\u00fcnde hervor, warum er sich f\u00fcr Linked Helper gegen\u00fcber anderen Tools entschieden hat. Diese Funktionen halfen ihm, \u00fcber grundlegende Sequenzen hinauszugehen und fortgeschrittenere Einstellungen zu erkunden.<\/p>\n
Auswirkung:<\/strong> Die Automatisierung von Sequenzen schuf Zeit f\u00fcr h\u00f6herwertige Aufgaben wie die Verfeinerung der Nachrichten\u00fcbermittlung und die Verwaltung einer gr\u00f6\u00dferen Pipeline. Es bedeutete auch, dass sich sein Team auf qualitativ hochwertige Gespr\u00e4che statt auf repetitive Aufgaben konzentrieren konnte, was ihnen mehr Sicherheit bei der Handhabung gr\u00f6\u00dferer Projekte gab.<\/p>\n Oleh betont, dass es bei Linked Helper nicht nur um Zeitersparnis geht. Es hilft auch, Konsistenz \u00fcber Kampagnen hinweg durchzusetzen. Jeder Lead erh\u00e4lt die richtige Nachricht zur richtigen Zeit, was das Vertrauen st\u00e4rkt und die Akzeptanzrate verbessert.<\/p>\n Sein Rat f\u00fcr neue Benutzer ist klar:<\/p>\n \u201e\u00dcberpr\u00fcfen Sie alle Funktionen. Linked Helper kann mehr, als Sie denken.\u201c<\/p>\n F\u00fcr ihn ist Linked Helper das beste Tool f\u00fcr LinkedIn-Outreach, zuverl\u00e4ssig, praktisch und st\u00e4ndig verbessert.<\/p>\n Vladimir, CEO von NLK, nutzt LinkedIn haupts\u00e4chlich f\u00fcr das Recruiting. Sein Team bearbeitete Einladungen, Nachrichten, ‘Gef\u00e4llt mir’-Angaben und Best\u00e4tigungen fr\u00fcher manuell. Ab einer gewissen Gr\u00f6\u00dfe war das nicht mehr realistisch.<\/p>\n \u201eEinladungen, Nachrichten, ‘Gef\u00e4llt mir’, Best\u00e4tigungen. Wir haben das alles manuell gemacht. Ohne Linked Helper ist es jetzt unm\u00f6glich, vern\u00fcnftig mit LinkedIn zu arbeiten.\u201c<\/p>\n Was Vladimir am meisten sch\u00e4tzt, ist, dass Linked Helper eine Sequenz automatisch stoppt, sobald eine Antwort erkannt wird. Dies verhindert, dass Kandidaten irrelevante Follow-ups erhalten, sobald sie reagiert haben. Seine Recruiter \u00fcberpr\u00fcfen dann jede Antwort und entscheiden \u00fcber den richtigen n\u00e4chsten Schritt \u2014 ob ein Kandidat in eine andere Kampagne verschoben, zum CRM hinzugef\u00fcgt oder das Gespr\u00e4ch manuell fortgesetzt werden soll.<\/p>\n Auswirkung:<\/strong> Recruiter k\u00f6nnen jetzt Dutzende von Gespr\u00e4chen parallel verwalten, ohne den \u00dcberblick zu verlieren. Dieser Workflow bedeutet keine verpassten Antworten, schnellere Vermittlungen und reibungslosere Kandidatenerfahrungen. Kunden profitieren, weil sie Ergebnisse schneller sehen, und das Recruiting-Team bleibt organisiert.<\/p>\n Vladimir hebt auch die Bedeutung eines starken technischen Supports hervor. Wann immer sein Team eine Frage hatte, reagierte der Support schnell und stellte sicher, dass es keine Ausfallzeiten bei Kampagnen gab. Im Vergleich zu anderen Automatisierungstools findet er Linked Helper weitaus vollst\u00e4ndiger und zuverl\u00e4ssiger.<\/p>\n Sein Rat f\u00fcr neue Benutzer: Vladimir fasst es mit Begeisterung zusammen und beschreibt Linked Helper als hervorragend f\u00fcr Personalvermittlungsagenturen, die sowohl Leistung als auch Zuverl\u00e4ssigkeit ben\u00f6tigen.<\/p>\n Als Managing Director von LadyBugz hilft Noleen Kunden, Markenbekanntheit aufzubauen und Gesch\u00e4fte auf LinkedIn zu generieren. F\u00fcr sie ist Linked Helper seit Jahren Teil des Werkzeugkastens der Agentur.<\/p>\n \u201eWir nutzen Linked Helper seit sechs Jahren. Es ist kosteng\u00fcnstig und zuverl\u00e4ssig.\u201c<\/p>\n Was Noleen am meisten sch\u00e4tzt, ist die Flexibilit\u00e4t, mehrere Kundenkonten unter einer einzigen Lizenz zu verwalten. W\u00e4hrend eine Lizenz immer nur ein LinkedIn-Konto gleichzeitig ausf\u00fchren kann, macht es Linked Helper einfach, die Lizenz ohne Einschr\u00e4nkungen zwischen Konten zu wechseln. Auf diese Weise kann ihr Team Kundenarbeit sequenziell \u00fcber mehrere Profile hinweg erledigen, ohne separate Lizenzen f\u00fcr jedes einzelne kaufen zu m\u00fcssen.<\/p>\n Auswirkung:<\/strong> Anstatt f\u00fcr zus\u00e4tzliche Tools oder Mitarbeiter zu bezahlen, kann die Agentur den Outreach f\u00fcr mehrere Kunden nacheinander effizient verwalten. Selbst mit einer Standardlizenz werden Aktionen wie ‘Gef\u00e4llt mir’ oder Best\u00e4tigungen pro Konto zur\u00fcckgesetzt, sodass ihr Team den Wert \u00fcber alle Kunden hinweg maximieren kann, w\u00e4hrend es innerhalb der LinkedIn-Limits bleibt.<\/p>\n F\u00fcr LadyBugz wurde Linked Helper mehr als nur ein kostensparendes Tool \u2014 es wurde zu einem strukturellen Teil ihrer Dienstleistungserbringung. Automatisiertes Vernetzen, Nachrichtenversand und Follow-ups halten Kampagnen am Laufen, w\u00e4hrend die Agentur sich auf Kundenstrategie und Kreativit\u00e4t konzentriert.<\/p>\n Ihr Rat f\u00fcr neue Benutzer: Sie beschreibt Linked Helper als \u201eeinen Agenten, der hilft, Ergebnisse zu optimieren und den Outreach zu skalieren.\u201c F\u00fcr Noleen ist es ein vertrauensw\u00fcrdiger Partner beim Wachstum sowohl der Gesch\u00e4fte ihrer Kunden als auch ihrer eigenen Agentur.<\/p>\n<\/span><\/span>Bedingte automatische Antworten: Vladimir \u00fcber das Management von Recruiting<\/strong><\/span><\/span><\/h2>\n
\u201eExperimentieren Sie, lernen Sie und haben Sie keine Angst, den Support zu fragen.\u201c<\/p>\n<\/span><\/span>Verwaltung mehrerer Profile: Noleen \u00fcber die Skalierung von Agenturarbeit<\/strong><\/span><\/span><\/h2>\n
\u201eTesten Sie zuerst an Ihrer eigenen Marke, bevor Sie es f\u00fcr Kunden verwenden. So verstehen Sie die St\u00e4rken und Grenzen.\u201c<\/p>\n<\/span>