{"id":17436,"date":"2024-06-28T14:41:20","date_gmt":"2024-06-28T11:41:20","guid":{"rendered":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/?p=12198"},"modified":"2026-03-31T11:10:57","modified_gmt":"2026-03-31T08:10:57","slug":"what-to-post-on-linkedin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/","title":{"rendered":"Was man auf LinkedIn posten sollte: 25+ Content-Ideen + Strategie und Inspiration"},"content":{"rendered":"<p>Ob Sie gerade erst mit dem LinkedIn-Marketing und der Kundensuche beginnen oder Ihr Profil schon seit Jahren verwalten, das Problem bleibt dasselbe: <\/p>\n<p><em>Was soll ich posten? <\/em><\/p>\n<p>Manchmal f\u00fchlt es sich an, als g\u00e4be es nichts zu posten, und Ihre Inhalte erhalten keine Reaktionen, was entmutigend sein kann.<\/p>\n<p>In diesem Artikel werfen wir einen Blick auf erfolgreiche und organisch virale Posting-Ideen f\u00fcr 2024. Manchmal ist es einfacher als gedacht, einen viralen Beitrag zu erstellen, weil Sie erfolgreiche Inhalte von anderen Plattformen wiederverwenden k\u00f6nnen. <\/p>\n<p>Lassen Sie uns einige \u00fcberzeugende Ideen erkunden, um Ihrem Posting einen frischen Schub zu geben!<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"25-LinkedIn-Content-Ideen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"25-LinkedIn-Content-Ideen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"25-LinkedIn-content-ideas\"><\/span>25+ LinkedIn Content-Ideen<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"14-Arten-von-Inhalten-zum-Posten-auf-LinkedIn\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"14-Arten-von-Inhalten-zum-Posten-auf-LinkedIn\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"14-Types-of-content-to-post-on-LinkedIn\"><\/span>14 Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"1-Erfolge-und-Meilensteine\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"1-Erfolge-und-Meilensteine\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"1-Achievements-and-milestones\"><\/span>#1 Erfolge und Meilensteine<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Das k\u00f6nnen Ihre pers\u00f6nlichen Karriereerfolge oder die Errungenschaften Ihres Unternehmens oder Projekts sein. Menschen sind immer daran interessiert, Fortschritte zu sehen, da dies sie motiviert, h\u00e4rter zu arbeiten. Ist es nicht das, was Nutzer eines professionellen sozialen Netzwerks von den Inhalten erwarten?<\/p>\n<p>F\u00fcr diese Art von Inhalten eignen sich Karussells im PDF-Format hervorragend. Wir haben k\u00fcrzlich einen Artikel dar\u00fcber geschrieben \u2014 <a href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/linkedin-carousel\/\" title=\"So erstellen Sie ein LinkedIn-Karussell: Beitr\u00e4ge und Anzeigen + Beispiele\">So erstellen Sie ein LinkedIn-Karussell: Beitr\u00e4ge und Anzeigen + Beispiele<\/a><\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"2-Branchennachrichten-und-Einblicke\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"2-Branchennachrichten-und-Einblicke\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"2-Industry-news-and-insights\"><\/span>#2 Branchennachrichten und Einblicke<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<figure class=\"wp-block-gallery aligncenter has-nested-images columns-default is-cropped wp-block-gallery-1 is-layout-flex wp-block-gallery-is-layout-flex\">\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"845\" height=\"1024\" data-id=\"12203\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-example-1-845x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - Branchennachrichten und Einblicke\" class=\"wp-image-12203\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-example-1-845x1024.jpg 845w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-example-1-248x300.jpg 248w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-example-1-768x930.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-example-1.jpg 1061w\" sizes=\"auto, (max-width: 845px) 100vw, 845px\" \/><\/figure>\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"725\" height=\"1024\" data-id=\"12204\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-viral-725x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - Screenshot von Branchennachrichten und Einblicken\" class=\"wp-image-12204\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-viral-725x1024.jpg 725w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-viral-213x300.jpg 213w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-viral-768x1084.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-viral.jpg 1045w\" sizes=\"auto, (max-width: 725px) 100vw, 725px\" \/><\/figure><figcaption class=\"blocks-gallery-caption wp-element-caption\"><em>Ein Beitrag \u00fcber Branchentrends mit wiederverwendetem Inhalt erhielt 1,4K Reposts<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Wenn Sie Unternehmer sind, sollten Sie als Erster \u00fcber die neuesten Nachrichten in Ihrer Branche Bescheid wissen. LinkedIn kann dabei helfen. Sie k\u00f6nnen anderen helfen, indem Sie Inhalte von YouTube oder TikTok teilen. In diesem Beispiel sammelte ein Beitrag mit einem Video und Text etwa 13.000 Likes, fast 1,5k Shares und 322 Kommentare.<\/p>\n<p>M\u00f6gliche Gr\u00fcnde f\u00fcr die Viralit\u00e4t eines Beitrags:<\/p>\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li>Wow-Faktor der Technologie: Eine Gl\u00fchbirne aus einer Plastikflasche und Bleiche herstellen.<\/li>\n<li>Attraktivit\u00e4t als Wunderl\u00f6sung: Es klingt wie ein Wundermittel gegen Probleme beim Zugang zu Elektrizit\u00e4t in armen L\u00e4ndern.<\/li>\n<li>Provoziert Skepsis und Debatten: Es weckt Skepsis und l\u00e4dt zur Debatte ein (lesen Sie einfach die Kommentare). Fragen wie \u201eWarum nicht einfach ein Loch ins Dach machen, damit Licht durchkommt?\u201c oder \u201eWarum installieren sie keine Solarpanele statt Flaschen zu verwenden?\u201c sind \u00fcblich.<\/li>\n<li>Reichweite des Influencers: Die Person, die es teilt, hat fast 9.000 Follower.<\/li>\n<li>Vorhandensein eines Videos: Die Einbindung eines Videos erh\u00f6ht das Engagement.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Nat\u00fcrlich ist der Inhalt selbst entscheidend, da er eine interessante und revolution\u00e4re Technologie pr\u00e4sentiert, insbesondere durch das Hinzuf\u00fcgen eines Videos. Streben Sie also danach, Nachrichten zu posten, die einen \u201eWow-Effekt\u201c erzeugen k\u00f6nnen.<\/p>\n<p>Der Autor des Beitrags hat nichts Neues erfunden, sondern die f\u00fcr sein Publikum relevanten Nachrichten einfach neu interpretiert und pr\u00e4sentiert.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"3-Promo-Beitrage\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"3-Promo-Beitrage\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"3-Promo-posts\"><\/span>#3 Promo-Beitr\u00e4ge<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"947\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-linkedin-example-947x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - Promo-Beitrag\" class=\"wp-image-12206\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-linkedin-example-947x1024.jpg 947w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-linkedin-example-277x300.jpg 277w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-linkedin-example-768x831.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-linkedin-example.jpg 1067w\" sizes=\"auto, (max-width: 947px) 100vw, 947px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel, wie man einen Link zu seinem Newsletter in einen Nachrichtenbeitrag einbettet.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Sie m\u00fcssen mit dieser Kategorie von Inhalten \u00e4u\u00dferst vorsichtig sein, da Direktvertrieb und Eigenwerbung bei LinkedIn-Nutzern nicht gut ankommen. Daher k\u00f6nnen Sie das tun, was viele LinkedIn-Nutzer tun:<\/p>\n<p>Finden Sie ein virales Top-Video in Ihrer Branche \u2014 das k\u00f6nnte von YouTube Shorts, TikTok oder anderen Plattformen sein, die Sie interessant finden. Schlagen Sie unter dem Beitragstext vor, Ihre Ressource zu besuchen, wie z. B. das Abonnieren Ihres Newsletters. Das Thema des Beitrags sollte f\u00fcr Ihre Zielgruppe attraktiv sein.<\/p>\n<p>Auf diese Weise k\u00f6nnen Sie Traffic zu einer Veranstaltung, einem Newsletter oder einer Landingpage leiten.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"4-Leadership-Artikel-kollaborative-Artikel-Blog-Beitrage\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"4-Leadership-Artikel-kollaborative-Artikel-Blog-Beitrage\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"4-Leadership-articles-collaborative-articles-blog-posts\"><\/span>#4 Leadership-Artikel, kollaborative Artikel, Blog-Beitr\u00e4ge<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"867\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/article-linkedin-example-1024x867.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - Link zum Artikel im Beitrag\" class=\"wp-image-12207\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/article-linkedin-example-1024x867.jpg 1024w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/article-linkedin-example-300x254.jpg 300w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/article-linkedin-example-768x650.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/article-linkedin-example-1536x1301.jpg 1536w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/article-linkedin-example-1320x1118.jpg 1320w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/article-linkedin-example.jpg 1600w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em> Ein Beispiel, wie man Artikel nutzt, um Engagement zu erhalten.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Obwohl es ein soziales Netzwerk ist, bevorzugt LinkedIn intelligente Inhalte. Longreads, Artikel und Weiterleitungen zu Artikeln binden das Publikum ein, wenn sie einen Mehrwert bieten und sich auf die Nische beziehen. Zum Beispiel sehen wir, dass die oben genannte Weiterleitung zu einem Blogbeitrag \u00fcber ein Startup zur Abwasserbehandlung beliebt ist.<\/p>\n<p>Zum Beispiel nutzt der Autor Expertenartikel, um ein Buch oder Training zu bewerben, indem er Links einbaut. LinkedIn erlaubt das Einf\u00fcgen von Links zu anderen Websites in Artikeln. Dies kann also eine hervorragende Gelegenheit sein, Leads durch Inhalte zu sammeln und Traffic umzuleiten.<\/p>\n<p>Sie k\u00f6nnen auch Artikel aus Ihrem Blog in Ihrem Profil als Longreads im Artikelbereich posten oder nur einen Teil posten und f\u00fcr die Fortsetzung auf Ihren Blog verweisen. Kollaborative Artikel, die aus den Erfahrungen mehrerer Expertenautoren zusammengestellt wurden, sind ebenfalls hilfreich, um das Engagement zu f\u00f6rdern.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"5-Fallstudien-und-Erfolgsgeschichten\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"5-Fallstudien-und-Erfolgsgeschichten\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"5-Case-studies-and-success-stories\"><\/span>#5 Fallstudien und Erfolgsgeschichten<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"719\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/case-study-example-719x1024.jpg\" alt=\" Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - Fallstudie\" class=\"wp-image-12208\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/case-study-example-719x1024.jpg 719w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/case-study-example-211x300.jpg 211w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/case-study-example-768x1094.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/case-study-example.jpg 992w\" sizes=\"auto, (max-width: 719px) 100vw, 719px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel f\u00fcr Textbeitr\u00e4ge mit Fallstudien<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Diese Art von Inhalt bleibt in sozialen Netzwerken beliebt. Es kann ein reiner Textbeitrag sein oder von einer PDF-Pr\u00e4sentation begleitet werden \u2014 ein Karussell mit Infografiken. Wie im Beispiel zu sehen ist, begann der Autor mit einer kurzen Selbstvorstellung und beschrieb drei F\u00e4lle mit Ergebnissen und Erkenntnissen aus der Arbeit.<\/p>\n<p>Am Ende eines solchen Beitrags ist es effektiv, einen Call-to-Action hinzuzuf\u00fcgen \u2014 wie im Beispiel, wo der Autor die Leser einl\u00e4dt, einen Kommentar oder eine Bewertung zu hinterlassen, um ein kostenloses Social-Media-Audit zu erhalten. Auf diese Weise k\u00f6nnen Ihre Fallstudien als Lead-Magneten dienen und Leads aus dem Newsfeed anziehen.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"6-Bildungsinhalte-und-Anleitungen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"6-Bildungsinhalte-und-Anleitungen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"6-Educational-content-and-how-to-guides\"><\/span>#6 Bildungsinhalte und Anleitungen<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<figure class=\"wp-block-gallery aligncenter has-nested-images columns-default is-cropped wp-block-gallery-2 is-layout-flex wp-block-gallery-is-layout-flex\">\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"857\" height=\"1024\" data-id=\"12210\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/educational-post-linkedin-857x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - Bildungsinhalte\" class=\"wp-image-12210\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/educational-post-linkedin-857x1024.jpg 857w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/educational-post-linkedin-251x300.jpg 251w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/educational-post-linkedin-768x917.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/educational-post-linkedin.jpg 1018w\" sizes=\"auto, (max-width: 857px) 100vw, 857px\" \/><\/figure>\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"707\" data-id=\"12209\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/video-training-linkedin-1024x707.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - Training\" class=\"wp-image-12209\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/video-training-linkedin-1024x707.jpg 1024w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/video-training-linkedin-300x207.jpg 300w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/video-training-linkedin-768x530.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/video-training-linkedin.jpg 1089w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure><figcaption class=\"blocks-gallery-caption wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel, wie Beitr\u00e4ge mit Bildungsvideos 2.602 Kommentare sammelten.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>LinkedIn legt nicht nur Wert auf Networking und Jobsuche, sondern auch auf die Verbesserung von F\u00e4higkeiten innerhalb der Plattform. Daher werden Bildungsinhalte stark gef\u00f6rdert.<\/p>\n<p>Im Beispiel hat der Autor eine kostenlose 23-min\u00fctige Schulungssitzung zu KI-Hacks aufgezeichnet und 2,6k Kommentare gesammelt. Der Beitrag selbst skizziert Wertpunkte und Vorteile, die die Leser erhalten, sozialen Beweis, der die Expertise untermauert (\u201ewir erstellen jeden Monat 1500+ Anzeigen-Creatives\u201c), und einfachen Zugang (keine E-Mail-Anmeldung, einfach vernetzen und einen Kommentar hinterlassen). Der Autor l\u00e4dt die Leute ein, ihn zu ihrem Netzwerk hinzuzuf\u00fcgen und einen Kommentar zu hinterlassen, wonach er ihnen einen Link zum Training sendet.<\/p>\n<p>Wie gezeigt, muss es kein riesiger Leitfaden sein. Ein kurzes Video, das Ihre Expertise zeigt, funktioniert oft besser!<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"7-Inspirierende-Zitate\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"7-Inspirierende-Zitate\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"7-Inspirational-quotes\"><\/span>#7 Inspirierende Zitate <span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<figure class=\"wp-block-gallery aligncenter has-nested-images columns-default is-cropped wp-block-gallery-3 is-layout-flex wp-block-gallery-is-layout-flex\">\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"704\" height=\"1024\" data-id=\"12211\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/inspiration-linkedin-704x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - motivierender Inhalt\" class=\"wp-image-12211\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/inspiration-linkedin-704x1024.jpg 704w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/inspiration-linkedin-206x300.jpg 206w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/inspiration-linkedin-768x1117.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/inspiration-linkedin.jpg 1029w\" sizes=\"auto, (max-width: 704px) 100vw, 704px\" \/><\/figure>\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"879\" height=\"1024\" data-id=\"12212\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-example-2-879x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - motivierende Grafiken\" class=\"wp-image-12212\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-example-2-879x1024.jpg 879w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-example-2-258x300.jpg 258w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-example-2-768x894.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/linkedin-post-example-2.jpg 1184w\" sizes=\"auto, (max-width: 879px) 100vw, 879px\" \/><\/figure><figcaption class=\"blocks-gallery-caption wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel, wie ein Beitrag mit motivierenden Grafiken und Text 3.826 Reposts erhielt.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Motivierende Geschichten und Grafiken neigen dazu, viral zu gehen. Menschen teilen sie eifrig, wie im Beispiel zu sehen ist, wo eine interessante Grafik von 3,8k Menschen geteilt wurde.<\/p>\n<p>Diese Beitr\u00e4ge sollen auch n\u00fctzlich sein \u2014 die Denkweisen\u00e4nderungen im obigen Beispiel sollen Ihrer Karriere helfen, wie im Titel des Beitrags angegeben.<\/p>\n<p>Au\u00dferdem lieben es Menschen, von Ihren pers\u00f6nlichen Erfahrungen zu erfahren. Ein Beitrag kann nur aus Text bestehen und im Story-Format geschrieben sein, oder mit Dialogen wie im Beispiel unten, wo der Autor einen der besten Anrufe seines Lebens beschreibt. Der Teaser sollte am Anfang der Geschichte stehen, damit die Leute bis zum Ende lesen wollen.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"789\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/funny-post-linkedin-789x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - inspirierende pers\u00f6nliche Geschichte\" class=\"wp-image-12214\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/funny-post-linkedin-789x1024.jpg 789w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/funny-post-linkedin-231x300.jpg 231w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/funny-post-linkedin-768x997.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/funny-post-linkedin.jpg 1030w\" sizes=\"auto, (max-width: 789px) 100vw, 789px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel, wie man einen pers\u00f6nlichen Story-Beitrag schreibt.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"8-Witze\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"8-Witze\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"8-Jokes\"><\/span>#8 Witze<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Trotz seines ernsten Publikums lieben LinkedIn-Nutzer Witze und Memes, insbesondere \u00fcber arbeitsspezifische Themen. Diese werden eifrig mit Kollegen geteilt, also nehmen Sie sie in Ihren Content-Plan auf. Sogar ernste Themen wie Softwareentwicklung k\u00f6nnen humorvoll gestaltet werden, wie im Beispiel zu sehen, wo ein Witz 1,8k Likes sammelte.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"760\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/jokes-linkedin-760x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - humorvoller Inhalt\" class=\"wp-image-12215\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/jokes-linkedin-760x1024.jpg 760w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/jokes-linkedin-223x300.jpg 223w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/jokes-linkedin-768x1035.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/jokes-linkedin.jpg 1032w\" sizes=\"auto, (max-width: 760px) 100vw, 760px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel, wie ein Beitrag mit einem Programmierer-Meme 55 Reposts erhielt.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Im Text eines humorvollen Beitrags k\u00f6nnen Sie Bildungsinhalte f\u00fcr diejenigen aufnehmen, die mit dem Kontext nicht vertraut sind. Manchmal erfordert das Verst\u00e4ndnis eines professionellen Witzes Kenntnisse auf dem Gebiet, daher ist es besser, alles klar zu erkl\u00e4ren.<\/p>\n<p>Zum Beispiel erkl\u00e4rt der Autor die Programmiersprache Django und ihre Ausrichtung auf die zunehmende Beliebtheit von Python. Er gibt auch einen Quelllink f\u00fcr das Bild an. <\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"9-Hinter-den-Kulissen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"9-Hinter-den-Kulissen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"9-Behind-the-scenes\"><\/span>#9 Hinter den Kulissen<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Diese Beitr\u00e4ge geben einen Einblick in Ihre Arbeit oder Ihr Unternehmen. Dies ist n\u00fctzlich, um neue Kunden direkt \u00fcber LinkedIn zu gewinnen.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"838\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-linkedin-event-838x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - Unternehmensleben hinter den Kulissen\" class=\"wp-image-12216\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-linkedin-event-838x1024.jpg 838w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-linkedin-event-245x300.jpg 245w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-linkedin-event-768x939.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-linkedin-event.jpg 1021w\" sizes=\"auto, (max-width: 838px) 100vw, 838px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel f\u00fcr das Erstellen eines Beitrags \u00fcber das Leben hinter den Kulissen Ihres Unternehmens bei Veranstaltungen.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Im Beispiel f\u00fcgt der Autor Fotos von Mitarbeitern ein, die an einer Fachkonferenz teilnehmen. Dies hilft zu zeigen, dass ein gro\u00dfartiges Team und kontinuierliche Weiterentwicklung hinter Ihrer Arbeit stehen.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"10-Wiederverwendung-viraler-Inhalte-von-anderen-sozialen-Netzwerken\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"10-Wiederverwendung-viraler-Inhalte-von-anderen-sozialen-Netzwerken\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"10-Reuse-viral-content-from-other-socials\"><\/span>#10 Wiederverwendung viraler Inhalte von anderen sozialen Netzwerken<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Haben Sie ein Video gesehen, das auf YouTube Shorts oder TikTok eine Million Aufrufe erhalten hat? Warum zeigen Sie es nicht Ihrem LinkedIn-Publikum? Sie haben vielleicht keine Zeit, andere soziale Netzwerke zu durchsuchen.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"774\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/viral-content-exmple-774x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - Wiederverwendung viraler Inhalte\" class=\"wp-image-12217\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/viral-content-exmple-774x1024.jpg 774w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/viral-content-exmple-227x300.jpg 227w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/viral-content-exmple-768x1015.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/viral-content-exmple.jpg 1114w\" sizes=\"auto, (max-width: 774px) 100vw, 774px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em> Ein Beispiel, wie ein Repost mit einem viralen Video 223 Kommentare sammelte.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Wenn Sie Inhalte wiederverwenden, ist es wichtig, eine pers\u00f6nliche Note hinzuzuf\u00fcgen \u2014 bitten Sie Ihr Publikum um deren Meinung und teilen Sie Ihre eigene. Wie zum Beispiel im Video \u00fcber das Klettern an extremen Punkten, das 223 Kommentare erhielt. Menschen dr\u00fccken ihre Ansichten eher bei Inhalten aus, die Resonanz erzeugen.<\/p>\n<p>Wir raten jedoch zur Vorsicht bei dieser Art von Inhalten. Sie sollten Ihre Seite nicht dominieren. Verwenden Sie sie sparsam, um n\u00fctzlichere, Fachthemen-bezogene Beitr\u00e4ge aufzulockern. Andernfalls werden Sie m\u00f6glicherweise nicht als Experte wahrgenommen.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"11-Lassen-Sie-mich-mich-erneut-vorstellen%E2%80%A6\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"11-Lassen-Sie-mich-mich-erneut-vorstellen%E2%80%A6\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"11-Let-me-re-introduce-myself%E2%80%A6\"><\/span>#11 Lassen Sie mich mich erneut vorstellen\u2026<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Es ist immer eine gute Idee, sich erneut vorzustellen, wenn Ihr Netzwerk w\u00e4chst. Viele Menschen kennen Sie vielleicht noch nicht pers\u00f6nlich. Verbindungen kommen und gehen, w\u00e4hrend Sie sich in Ihrer Karriere bewegen. Teilen Sie ein Foto, heben Sie 3-5 Ihrer bedeutenden Erfolge hervor und f\u00fcgen Sie einen Call-to-Action hinzu. Halten Sie es kurz und ansprechend.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"12-Bieten-Sie-aufschlussreiche-Kommentare-zu-einem-Artikel\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"12-Bieten-Sie-aufschlussreiche-Kommentare-zu-einem-Artikel\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"12-Provide-insightful-commentary-on-an-article\"><\/span>#12 Bieten Sie aufschlussreiche Kommentare zu einem Artikel<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Finden Sie einen aktuellen Artikel in Ihrem Bereich von Bloomberg oder Forbes und f\u00fcgen Sie Ihren detaillierten Kommentar hinzu. Schreiben Sie zwei aufschlussreiche Abs\u00e4tze, die Ihre Ansichten ausdr\u00fccken. Je leidenschaftlicher und pers\u00f6nlicher Ihr Kommentar ist, desto mehr Resonanz wird er finden. Denken Sie daran, den Journalisten, der den Artikel geschrieben hat, und alle erw\u00e4hnten Experten zu markieren.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"13-Uberprufen-Sie-Ihre-Neujahrsvorsatze\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"13-Uberprufen-Sie-Ihre-Neujahrsvorsatze\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"13-Revisit-your-new-years-resolutions\"><\/span>#13 \u00dcberpr\u00fcfen Sie Ihre Neujahrsvors\u00e4tze<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Haben Sie Ihre Neujahrsvors\u00e4tze in letzter Zeit \u00fcberpr\u00fcft? Jetzt ist eine gro\u00dfartige Zeit, sie zu \u00fcberpr\u00fcfen. Es sind sechs Monate vergangen \u2014 die H\u00e4lfte des Jahres. Was haben Sie bisher erreicht? M\u00fcssen Sie das Tempo erh\u00f6hen? Teilen Sie Ihren Fortschritt und ermutigen Sie Ihr Netzwerk, ihre eigenen Vors\u00e4tze zu kommentieren. <\/p>\n<p>Dies wird Gespr\u00e4che und Engagement sowohl von neuen als auch von alten Kontakten anregen.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"14-Fassen-Sie-ein-aktuelles-Interview-zusammen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"14-Fassen-Sie-ein-aktuelles-Interview-zusammen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"14-Summarize-a-recent-interview\"><\/span>#14 Fassen Sie ein aktuelles Interview zusammen<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>H\u00f6ren Sie sich ein aktuelles Interview an und erstellen Sie eine Zusammenfassung mit 6-8 Kernpunkten. Markieren Sie die Interviewpartner in Ihrem Beitrag. Diese Art von Inhalt sorgt garantiert f\u00fcr hohes Engagement und Interaktion.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-als-Student-auf-LinkedIn-posten-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-als-Student-auf-LinkedIn-posten-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-to-post-on-LinkedIn-as-a-student\"><\/span>Was man als Student auf LinkedIn posten sollte<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"898\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/student-post-example-898x1024.jpg\" alt=\" Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - was man als Student auf LinkedIn posten sollte: Forschung\" class=\"wp-image-12218\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/student-post-example-898x1024.jpg 898w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/student-post-example-263x300.jpg 263w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/student-post-example-768x876.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/student-post-example.jpg 997w\" sizes=\"auto, (max-width: 898px) 100vw, 898px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel f\u00fcr einen Studentenbeitrag, der Forschungsergebnisse pr\u00e4sentiert.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Als Student k\u00f6nnen Sie effektiv an Ihrem LinkedIn-Profil arbeiten. Hier sind einige Ideen:<\/p>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Forschung und Studien: <\/strong>Teilen Sie Ihre Forschungsergebnisse, wie im Beispiel-Screenshot gezeigt. Wissenschaftliche Arbeiten und Statistiken, an denen Sie arbeiten, k\u00f6nnen Fachleuten, die bereits in der Nische t\u00e4tig sind, sehr zugute kommen. Als Student haben Sie Zugang zu frischem Wissen.<\/li>\n<li><strong>Empfehlungen: <\/strong>Erstellen Sie zum Beispiel eine Liste der besten kostenlosen Online-Kurse. Diese Idee basiert auf pers\u00f6nlichen Erfahrungen und kann f\u00fcr Ihre Kontakte wertvoll sein.<\/li>\n<\/ul>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-auf-LinkedIn-posten-sollte-wenn-man-einen-Job-sucht\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-auf-LinkedIn-posten-sollte-wenn-man-einen-Job-sucht\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-to-post-on-LinkedIn-when-looking-for-a-job\"><\/span>Was man auf LinkedIn posten sollte, wenn man einen Job sucht<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<figure class=\"wp-block-gallery aligncenter has-nested-images columns-default is-cropped wp-block-gallery-4 is-layout-flex wp-block-gallery-is-layout-flex\">\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"940\" height=\"1024\" data-id=\"12221\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/job-post-linkedin-1-940x1024.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - was man auf LinkedIn posten sollte, wenn man einen Job sucht\" class=\"wp-image-12221\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/job-post-linkedin-1-940x1024.jpg 940w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/job-post-linkedin-1-275x300.jpg 275w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/job-post-linkedin-1-768x836.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/job-post-linkedin-1.jpg 977w\" sizes=\"auto, (max-width: 940px) 100vw, 940px\" \/><\/figure>\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"573\" data-id=\"12222\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-for-job-linkedin-1024x573.jpg\" alt=\"Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn - was man auf LinkedIn posten sollte, wenn man einen Job sucht mit Medien\" class=\"wp-image-12222\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-for-job-linkedin-1024x573.jpg 1024w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-for-job-linkedin-300x168.jpg 300w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-for-job-linkedin-768x430.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-for-job-linkedin.jpg 1060w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure><figcaption class=\"blocks-gallery-caption wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel f\u00fcr einen Arbeitssuche-Beitrag mit Kontaktdaten.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Wenn man einen Job sucht, ist es auf LinkedIn \u00fcblich, einen Beitrag zu verfassen, in dem man ank\u00fcndigt, dass man neue M\u00f6glichkeiten sucht. Hier ist eine Beispielstruktur f\u00fcr einen solchen Beitrag:<\/p>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Er\u00f6ffnungserkl\u00e4rung: Geben Sie klar an, dass Sie nach Jobm\u00f6glichkeiten suchen.<\/li>\n<li>Erfahrung und F\u00e4higkeiten: Beschreiben Sie Ihre Erfahrung, Schl\u00fcsselkompetenzen und Verantwortlichkeiten.<\/li>\n<li>Missionserkl\u00e4rung: F\u00fcgen Sie eine Erkl\u00e4rung zu Ihrer Mission oder Ihren Karrierezielen hinzu.<\/li>\n<li>Kontaktinformationen: F\u00fcgen Sie einen Call-to-Action mit Links zu Ihren Kontaktdaten hinzu.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Zus\u00e4tzlich k\u00f6nnen Sie eine Arbeitsprobe anh\u00e4ngen, wie ein Motion Designer, der sein Motion-Projekt pr\u00e4sentiert.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-auf-einer-LinkedIn-Unternehmensseite-posten-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-auf-einer-LinkedIn-Unternehmensseite-posten-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-to-post-on-a-LinkedIn-company-page\"><\/span>Was man auf einer LinkedIn-Unternehmensseite posten sollte<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"874\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/company-page-post-874x1024.jpg\" alt=\"Was man auf einer LinkedIn-Unternehmensseite posten sollte - Checklisten-Idee\" class=\"wp-image-12223\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/company-page-post-874x1024.jpg 874w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/company-page-post-256x300.jpg 256w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/company-page-post-768x900.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/company-page-post.jpg 1067w\" sizes=\"auto, (max-width: 874px) 100vw, 874px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel f\u00fcr einen Unternehmensbeitrag, der eine PDF-Checkliste anbietet.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Hier ist eine Checkliste mit Posting-Ideen f\u00fcr eine Unternehmensseite:<\/p>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Unternehmensnachrichten und Updates<\/li>\n<li>Mitarbeitererfolge und Geschichten<\/li>\n<li>Produkteinf\u00fchrungen und Updates<\/li>\n<li>Kundenstimmen und Fallstudien<\/li>\n<li>Kostenlose Werbegeschenke, wie Anleitungen, Checklisten usw., die f\u00fcr Ihr Publikum von Wert sind <\/li>\n<\/ul>\n<p>Um Beispiele zu finden, studieren Sie, was Top-Unternehmen in Ihrer Nische posten. Einige erfolgreiche Posting-Ideen k\u00f6nnen nachgeahmt werden. Im Beispiel teilt Countly zum Beispiel eine n\u00fctzliche Datenschutz-Checkliste mit einem Link zur Vollversion als PDF.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-auf-LinkedIn-posten-sollte-um-bemerkt-zu-werden\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-auf-LinkedIn-posten-sollte-um-bemerkt-zu-werden\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-to-post-on-LinkedIn-to-get-noticed\"><\/span>Was man auf LinkedIn posten sollte, um bemerkt zu werden<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"793\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-to-get-noticed-793x1024.jpg\" alt=\" Was man auf LinkedIn posten sollte, um bemerkt zu werden - Beispiel f\u00fcr Beitrag mit Vorlagen\" class=\"wp-image-12225\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-to-get-noticed-793x1024.jpg 793w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-to-get-noticed-232x300.jpg 232w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-to-get-noticed-768x992.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/post-to-get-noticed.jpg 1131w\" sizes=\"auto, (max-width: 793px) 100vw, 793px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel f\u00fcr einen Beitrag, der kostenlose Materialien verschenkt, mit 6.575 Kommentaren.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Nutzer lieben kostenlose, wertvolle Inhalte. <\/p>\n<p>Im Beitrag oben sehen wir ein brillantes Beispiel, bei dem der Autor mehr als 500 Designvorlagen f\u00fcr Figma, Anmeldeformulare und E-Mails anbietet. <\/p>\n<p>Er erw\u00e4hnt, dass diese Ressourcen normalerweise kostenpflichtig sind, um ihren Wert hervorzuheben.<\/p>\n<p>Handlungsaufforderung: Er bittet die Nutzer, mit einem bestimmten Wort zu kommentieren, um die Ressource zu erhalten. Dieser Ansatz l\u00e4sst den Beitrag herausstechen und bindet das Publikum ein, wie die fast 2,4k Likes und 6,5k Kommentare zeigen.<\/p>\n<p>Checkliste f\u00fcr einen auff\u00e4lligen Beitrag:<\/p>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Einzigartige Erkenntnisse<\/li>\n<li>Sehr pers\u00f6nliche Perspektiven<\/li>\n<li>Kostenlose, n\u00fctzliche Materialien<\/li>\n<li>Multimedia-Inhalte (Bilder, Videos, Infografiken)<\/li>\n<li>CTA zur F\u00f6rderung von Kommentaren<\/li>\n<li>Trendige und virale Hashtags<\/li>\n<\/ul>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-schreiben-sollte-wenn-man-einen-Beitrag-auf-LinkedIn-teilt\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-schreiben-sollte-wenn-man-einen-Beitrag-auf-LinkedIn-teilt\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-to-write-when-sharing-a-post-on-LinkedIn\"><\/span>Was man schreiben sollte, wenn man einen Beitrag auf LinkedIn teilt<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Der Text ist bei LinkedIn-Beitr\u00e4gen entscheidend, und die Leute lesen ihn normalerweise. Auch wenn Ihr Beitrag eine Infografik oder ein Karussell mit Bildern enth\u00e4lt, ist oft eine Textnotiz erforderlich.<\/p>\n<p>F\u00fcgen Sie hinzu:<\/p>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Eine kurze Zusammenfassung des geteilten Inhalts<\/li>\n<li>Wichtige Erkenntnisse oder interessante Punkte<\/li>\n<li>Pers\u00f6nliche Einsichten<\/li>\n<\/ul>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-auf-einer-LinkedIn-Business-Seite-posten-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-auf-einer-LinkedIn-Business-Seite-posten-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-to-post-on-a-LinkedIn-business-page\"><\/span>Was man auf einer LinkedIn-Business-Seite posten sollte<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Um Inhalte auf einer Business-Seite ansprechend zu gestalten, sollten Sie mehr menschliche Elemente einbeziehen. Dieser Ansatz zieht neue Mitarbeiter und Kunden an.<\/p>\n<p>Zum Beispiel nutzt Countly Webinar-Promotion effektiv in seinen Beitr\u00e4gen.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"857\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/business-page-post-linkedin-857x1024.jpg\" alt=\"Was man auf einer LinkedIn-Business-Seite posten sollte - Beispiel f\u00fcr Event-Promotion\" class=\"wp-image-12226\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/business-page-post-linkedin-857x1024.jpg 857w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/business-page-post-linkedin-251x300.jpg 251w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/business-page-post-linkedin-768x918.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/business-page-post-linkedin.jpg 1065w\" sizes=\"auto, (max-width: 857px) 100vw, 857px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel f\u00fcr einen Beitrag zur F\u00f6rderung einer Veranstaltung.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Kundenerfolgsgeschichten<\/strong>: Teilen Sie Ausz\u00fcge aus Blogartikeln und wandeln Sie sie in Beitr\u00e4ge um.<\/li>\n<li><strong>Kundenstimmen<\/strong>: Heben Sie positives Feedback von Kunden hervor.<\/li>\n<li><strong>Einblicke in Produkte\/Dienstleistungen<\/strong>: Bieten Sie detaillierte Informationen \u00fcber Ihr Angebot.<\/li>\n<li><strong>Veranstaltungen und Webinare<\/strong>: K\u00fcndigen Sie die Teilnahme an Veranstaltungen und Webinaren an.<\/li>\n<li><strong>Marktforschung<\/strong>: Teilen Sie wertvolle Inhalte aus internen Quellen. Bieten Sie einen Teil kostenlos und den Rest gegen Abonnement an.<\/li>\n<li><strong>Partnerschaften und Kooperationen<\/strong>: Heben Sie neue und laufende Partnerschaften hervor.<\/li>\n<\/ol>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-als-IT-Unternehmen-auf-LinkedIn-posten-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-als-IT-Unternehmen-auf-LinkedIn-posten-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-to-post-on-LinkedIn-as-an-IT-business\"><\/span>Was man als IT-Unternehmen auf LinkedIn posten sollte<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Nichttrivialer-B2B-LinkedIn-Content\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Nichttrivialer-B2B-LinkedIn-Content\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Non-trivial-B2B-LinkedIn-content\"><\/span>Nichttrivialer B2B LinkedIn-Content<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Die Kombination von Memes mit Expertenmeinungen kann eine effektive Strategie sein. Zum Beispiel erregte der Autor im Beispiel Aufmerksamkeit mit einem Witz und erkl\u00e4rte dann ein Verkaufsproblem im Text. Diese Methode bindet das Publikum ein und bietet gleichzeitig wertvolle Erkenntnisse.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"604\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/b2b-linkedin-content-604x1024.jpg\" alt=\"Was man auf einer LinkedIn-Business-Seite posten sollte - Beispiel f\u00fcr Beitrag mit Meme\" class=\"wp-image-12228\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/b2b-linkedin-content-604x1024.jpg 604w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/b2b-linkedin-content-177x300.jpg 177w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/b2b-linkedin-content-768x1301.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/b2b-linkedin-content.jpg 871w\" sizes=\"auto, (max-width: 604px) 100vw, 604px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel f\u00fcr einen Beitrag, der ein Meme f\u00fcr gesch\u00e4ftliche Zwecke neu interpretiert.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Sie k\u00f6nnen Ihr Publikum auch regelm\u00e4\u00dfig einbinden, indem Sie Feedback sammeln, wie im Beispiel gezeigt. Das regelm\u00e4\u00dfige Befragen Ihres Publikums kann Ihnen helfen, eine Community aufzubauen und das Engagement zu f\u00f6rdern.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"711\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/poll-linkedin-example-post-1024x711.jpg\" alt=\"Was man auf einer LinkedIn-Business-Seite posten sollte - Beispiel f\u00fcr Beitrag mit Umfrage\" class=\"wp-image-12229\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/poll-linkedin-example-post-1024x711.jpg 1024w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/poll-linkedin-example-post-300x208.jpg 300w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/poll-linkedin-example-post-768x533.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/poll-linkedin-example-post.jpg 1042w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em> Ein Beispiel f\u00fcr einen Beitrag mit einer Umfrage.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Das Erstellen von Umfragen und Inhalten basierend auf Umfrageergebnissen kann erhebliches Engagement generieren und Einblicke in die Meinungen und Vorlieben Ihres Publikums bieten.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-unter-einem-LinkedIn-Beitrag-kommentieren-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-unter-einem-LinkedIn-Beitrag-kommentieren-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-to-comment-on-a-LinkedIn-post\"><\/span>Was man unter einem LinkedIn-Beitrag kommentieren sollte<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Regelm\u00e4\u00dfiges Kommentieren von Beitr\u00e4gen erh\u00f6ht die Sichtbarkeit Ihres Kontos. Ihre Kommentare werden auch von Ihren Kontakten zusammen mit dem Beitrag gesehen.<\/p>\n<p>Expertenkommentare zu Top-Beitr\u00e4gen k\u00f6nnen viele Likes erhalten. Durch das Einbringen von Expertenwissen k\u00f6nnen Sie sich als Vordenker positionieren und mehr Aufmerksamkeit auf Ihr Profil lenken.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"658\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-post-1024x658.jpg\" alt=\"Was man unter einem LinkedIn-Beitrag kommentieren sollte - Beispiel f\u00fcr Beitrag mit Expertenkommentar\" class=\"wp-image-12230\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-post-1024x658.jpg 1024w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-post-300x193.jpg 300w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-post-768x493.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-post-1536x987.jpg 1536w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-post-1320x848.jpg 1320w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-post.jpg 1600w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel f\u00fcr einen Kommentar, der 24 Likes vom Publikum erhielt.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Anstatt nur detaillierte Expertenkommentare zu hinterlassen, k\u00f6nnen Sie Ihre Expertise teilen, indem Sie zu Artikeln beitragen. <\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"737\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-1024x737.jpg\" alt=\"Was man unter einem LinkedIn-Beitrag kommentieren sollte - Beispiel f\u00fcr Kommentar zu kollaborativen Artikeln\" class=\"wp-image-12231\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-1024x737.jpg 1024w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-300x216.jpg 300w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-768x553.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article.jpg 1032w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel f\u00fcr einen Kommentar zu einem kollaborativen Artikel im Feed.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Auf diese Weise ist Ihr Kommentar f\u00fcr jeden sichtbar, der sich f\u00fcr das Thema interessiert, und wenn Ihr Beitrag wertvoll ist, erhalten Sie m\u00f6glicherweise Einladungen zur Vernetzung und ein LinkedIn-Abzeichen. <\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"547\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-comments-1024x547.jpg\" alt=\"Was man unter einem LinkedIn-Beitrag kommentieren sollte - Beispiel f\u00fcr Reaktionen auf kollaborative Artikel\" class=\"wp-image-12232\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-comments-1024x547.jpg 1024w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-comments-300x160.jpg 300w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-comments-768x410.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-comments-1536x821.jpg 1536w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-comments-1320x705.jpg 1320w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/collaborative-article-comments.jpg 1600w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Die Anzahl der Reaktionen ist sofort sichtbar, wenn man den Beitrag \u00f6ffnet.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-unter-einem-LinkedIn-Beitrag-kommentieren-sollte-um-Gluckwunsche-auszudrucken\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-unter-einem-LinkedIn-Beitrag-kommentieren-sollte-um-Gluckwunsche-auszudrucken\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-to-comment-on-a-LinkedIn-post-to-express-congratulations\"><\/span>Was man unter einem LinkedIn-Beitrag kommentieren sollte, um Gl\u00fcckw\u00fcnsche auszudr\u00fccken<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Um jemandem zu seinen Erfolgen zu gratulieren, ist der einfachste Weg ein Repost mit Ihrem Kommentar. Diese Methode w\u00fcrdigt nicht nur deren Erfolg, sondern f\u00fcgt ihm auch Ihre Perspektive hinzu.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"929\" height=\"1010\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/what-to-comment-linkedin.jpg\" alt=\"Was man unter einem LinkedIn-Beitrag kommentieren sollte, um Gl\u00fcckw\u00fcnsche auszudr\u00fccken\" class=\"wp-image-12233\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/what-to-comment-linkedin.jpg 929w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/what-to-comment-linkedin-276x300.jpg 276w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/what-to-comment-linkedin-768x835.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 929px) 100vw, 929px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em> Ein einfacher Kommentar und Repost kann der beste Weg sein, um zu gratulieren.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-unter-einem-LinkedIn-Stellenangebot-kommentieren-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-unter-einem-LinkedIn-Stellenangebot-kommentieren-sollte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-to-comment-on-a-LinkedIn-job-post\"><\/span>Was man unter einem LinkedIn-Stellenangebot kommentieren sollte<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"912\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-job-post-912x1024.jpg\" alt=\"Was man unter einem LinkedIn-Stellenangebot kommentieren sollte - Beispiel f\u00fcr Repost und Kommentar\" class=\"wp-image-12234\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-job-post-912x1024.jpg 912w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-job-post-267x300.jpg 267w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-job-post-768x863.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/comment-linkedin-job-post.jpg 1006w\" sizes=\"auto, (max-width: 912px) 100vw, 912px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Ein Beispiel, wie man ein Stellenangebot kreativ repostet.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Hier ist ein Beispiel f\u00fcr einen humorvollen Kommentar, der ein Stellenangebot begleiten kann. Im Beispiel enth\u00e4lt der Kommentar Tags, Arbeitsbedingungen und pers\u00f6nliches Feedback, wobei das gro\u00dfartige Unternehmen und die Kultur hervorgehoben werden.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-NICHT-auf-LinkedIn-posten-sollte-%E2%80%93-3-Themen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Was-man-NICHT-auf-LinkedIn-posten-sollte-%E2%80%93-3-Themen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"What-not-to-post-on-LinkedIn-%E2%80%93-3-topics\"><\/span>Was man NICHT auf LinkedIn posten sollte \u2013 3 Themen<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Zu-personliche-Inhalte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Zu-personliche-Inhalte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Overly-Personal-Content\"><\/span>Zu pers\u00f6nliche Inhalte<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Vermeiden Sie es, zu viele Selfies, Urlaubsalben oder pers\u00f6nliche Updates zu teilen. LinkedIn ist ein professionelles Netzwerk, daher sollten Ihre Inhalte auf Ihre Karriere und Branche fokussiert bleiben.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Spamming-oder-zu-werbliche-Inhalte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Spamming-oder-zu-werbliche-Inhalte\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Spammy-or-Overly-Promotional-Content\"><\/span>Spamming oder zu werbliche Inhalte<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Verzichten Sie auf direkte Verkaufsgespr\u00e4che oder \u00fcberm\u00e4\u00dfig werbliche Beitr\u00e4ge. Bei LinkedIn-Beitr\u00e4gen geht es mehr darum, Erfahrungen und Erkenntnisse zu teilen, als als Schaufenster zu fungieren. Werbeaktionen funktionieren besser als gezielte Anzeigen f\u00fcr ein bereits warmes Publikum.<\/p>\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Negative-Kommentare-uber-fruhere-Arbeitgeber-oder-Kollegen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Negative-Kommentare-uber-fruhere-Arbeitgeber-oder-Kollegen\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Negative-Comments-About-Previous-Employers-or-Colleagues\"><\/span>Negative Kommentare \u00fcber fr\u00fchere Arbeitgeber oder Kollegen<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n<p>Posten Sie niemals negative Bemerkungen \u00fcber Ihre fr\u00fcheren Arbeitgeber oder Kollegen. Solche Kommentare k\u00f6nnen Ihrem professionellen Image schaden und potenzielle Arbeitgeber oder Gesch\u00e4ftspartner abschrecken.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Kostenloses-Tool-zur-organischen-automatischen-Steigerung-Ihrer-Beitrage\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Kostenloses-Tool-zur-organischen-automatischen-Steigerung-Ihrer-Beitrage\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Free-tool-to-boost-your-posts-organically-automatically\"><\/span>Kostenloses Tool zur organischen &amp; automatischen Steigerung Ihrer Beitr\u00e4ge<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Linked Helper ist ein Automatisierungstool, das Sie 14 Tage lang kostenlos testen k\u00f6nnen. Es hilft, einzelne Beitr\u00e4ge sowie Ihr Profil durch Massen-Likes, Kommentare und andere Funktionen zu steigern. <\/p>\n<p>Hier sind mehrere M\u00f6glichkeiten, wie es helfen kann, Ihre Beitr\u00e4ge zu boosten. <\/p>\n<p>1. Seien Sie aktiv<\/p>\n<p>Interagieren Sie mit Ihren Followern und Kontakten, indem Sie deren Beitr\u00e4ge liken und kommentieren. Dies schlie\u00dft Ihre Kontakte 2. und 3. Grades ein.<\/p>\n<p>2. Markieren f\u00fcr Sichtbarkeit &#8211; Testen Sie die Boost-Post-Funktion von Linked Helper kostenlos.<\/p>\n<p>   &#8211; Um die Sichtbarkeit Ihrer Beitr\u00e4ge zu erh\u00f6hen, markieren Sie relevante Nutzer in Ihren Beitr\u00e4gen oder Artikeln. Dies kann auch in LinkedIn-Artikeln erfolgen.<\/p>\n<p>   &#8211; Das Erw\u00e4hnen von Nutzern kann helfen, dass Ihre Inhalte organisch ein breiteres Publikum erreichen.<\/p>\n<p>Verwenden Sie die <a href=\"https:\/\/support.linkedhelper.com\/hc\/en-us\/articles\/13876361925778-Boost-post\">Linked Helper Boost-Post-Funktion<\/a>, um ausgew\u00e4hlte Nutzer unter einem bestimmten Beitrag oder Artikel automatisch zu markieren. Diese Funktion kann Ihnen helfen, mehr organische Ansichten und Likes zu erhalten.<\/p>\n<p>3. Massen-Liking-Kampagnen in Linked Helper<\/p>\n<p>   &#8211; Richten Sie eine <a href=\"https:\/\/support.linkedhelper.com\/hc\/en-us\/articles\/10923541013394-Like-and-comment-posts-and-articles-template\"><strong>Kampagne <\/strong><\/a> ein, <strong>in der Sie regelm\u00e4\u00dfig Beitr\u00e4ge<\/strong> und Artikel aus Ihrem Netzwerk liken.<\/p>\n<p>   &#8211; Diese Strategie kann einen wechselseitigen Effekt erzeugen, bei dem Kontakte, die Ihren Namen h\u00e4ufig unter den Likes sehen, eher geneigt sind, Ihre Beitr\u00e4ge im Gegenzug zu liken.<\/p>\n<p>4. F\u00fcgen Sie Hashtags hinzu<\/p>\n<p>Sie k\u00f6nnen die organische Reichweite und das Engagement Ihrer LinkedIn-Beitr\u00e4ge erheblich verbessern!<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"LinkedIn-Content-Kalender-Vorlage-2024\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"LinkedIn-Content-Kalender-Vorlage-2024\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"LinkedIn-content-calendar-template-2024\"><\/span>LinkedIn Content-Kalender-Vorlage 2024<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Die Verwaltung Ihrer Content-Marketing-Kampagnen \u00fcber mehrere Plattformen hinweg kann eine Herausforderung sein. CoSchedule bietet jedoch eine L\u00f6sung mit seinem praktischen Kalenderformat, mit dem Sie Beitr\u00e4ge f\u00fcr Ihren Blog und alle Ihre Social-Media-Kan\u00e4le nahtlos planen und terminieren k\u00f6nnen.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"LinkedIn-Content-Marketing-Strategie-Vorlage-mit-CoSchedule\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"LinkedIn-Content-Marketing-Strategie-Vorlage-mit-CoSchedule\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"LinkedIn-content-marketing-strategy-template-with-CoSchedule\"><\/span>LinkedIn Content-Marketing-Strategie-Vorlage mit CoSchedule<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Mit CoSchedule m\u00fcssen Sie keine Excel-Vorlagen f\u00fcr Ihren Content-Plan herunterladen und verwalten. Das Kalender-Tool ist kostenlos, mit einer Premium-Version, falls Sie Teamzugriff ben\u00f6tigen.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"692\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/coschedule-menu-1024x692.jpg\" alt=\"Marketingstrategie-Vorlage mit CoSchedule integrierter Plattform\" class=\"wp-image-12235\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/coschedule-menu-1024x692.jpg 1024w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/coschedule-menu-300x203.jpg 300w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/coschedule-menu-768x519.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/coschedule-menu-1536x1038.jpg 1536w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/coschedule-menu-1320x892.jpg 1320w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/coschedule-menu.jpg 1600w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>CoSchedule erm\u00f6glicht es Ihnen, Inhalte nicht nur f\u00fcr LinkedIn zu planen.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Planen Sie Beitr\u00e4ge f\u00fcr LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok, Pinterest und mehr. Sie k\u00f6nnen den Dienst sogar in Ihr CRM-System integrieren, was die Verwaltung aller Aspekte Ihrer Content-Strategie an einem Ort erleichtert.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"559\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/plan-content-schedule-1024x559.jpg\" alt=\" Marketingstrategie-Vorlage mit CoSchedule integrierter Plattform - Kalenderansicht\" class=\"wp-image-12236\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/plan-content-schedule-1024x559.jpg 1024w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/plan-content-schedule-300x164.jpg 300w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/plan-content-schedule-768x420.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/plan-content-schedule-1536x839.jpg 1536w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/plan-content-schedule-1320x721.jpg 1320w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/plan-content-schedule.jpg 1600w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Sie finden einen praktischen visuellen Kalender, in dem Sie Aufgaben und Beitr\u00e4ge hinzuf\u00fcgen k\u00f6nnen.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Einen Beitrag zum Kalender hinzuzuf\u00fcgen ist einfach: Legen Sie die Posting-Zeit fest und f\u00fcgen Sie den Text f\u00fcr den ersten Kommentar hinzu. Dieser optimierte Prozess spart Ihnen Zeit und h\u00e4lt Ihre Inhalte organisiert.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"705\" src=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/posting-tool-linkedin-1024x705.jpg\" alt=\"Marketingstrategie-Vorlage mit CoSchedule geplantes Posting\" class=\"wp-image-12237\" srcset=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/posting-tool-linkedin-1024x705.jpg 1024w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/posting-tool-linkedin-300x206.jpg 300w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/posting-tool-linkedin-768x528.jpg 768w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/posting-tool-linkedin-1536x1057.jpg 1536w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/posting-tool-linkedin-1320x908.jpg 1320w, https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/posting-tool-linkedin.jpg 1600w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\"><em>Der Dienst umfasst neben dem Kalender auch geplantes Posting.<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>Sie k\u00f6nnen sowohl pers\u00f6nliche als auch gesch\u00e4ftliche LinkedIn-Konten verkn\u00fcpfen, was die Verwaltung mehrerer Profile \u00fcber ein einzelnes Dashboard erleichtert.<\/p>\n<p>CoSchedule ist darauf ausgelegt, Ihre gesamte Content-Marketing-Strategie einschlie\u00dflich LinkedIn zu handhaben und bietet einen einheitlichen Ansatz f\u00fcr Ihr Social-Media-Management.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/pulse\/9-best-content-calendar-templates-2024-sahal-k-k-1ns7c\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" title=\"\">Entdecken Sie andere Tools<\/a> und Dienste, die Ihren Marketing-Content-Kalender verbessern k\u00f6nnen.<\/p>\n<div class=\"\n    mailpoet_form_popup_overlay\n      \"><\/div>\n\t\t\t\t\t<div class=\"astra-advanced-hook-26455 \">\r\n\t\t\t\t\r\n\t\t<div  class=\"block-994f2653-09e3-49bd-8f32-e8480ceecea4 areoi-element download2-block\">\r\n\t\t\t\r\n\t\t<div class=\"areoi-background  \">\r\n\t\t\t<div class=\"container-fluid\" style=\"padding: 0;\">\r\n\t\t\t\t<div class=\"row justify-content-start\">\r\n\t\t\t\t\t<div class=\"col \">\r\n\t\t\t            <div class=\"areoi-background__color\" \r\n\t                        \tstyle=\"background: rgba(66, 132, 176,1)\">\r\n\t                        <\/div>\r\n\r\n\t                    \r\n\r\n\t                    \r\n\r\n\t                    \r\n\t    \t\t\t<\/div>\r\n\t    \t\t<\/div>\r\n\t    \t<\/div>\r\n\t    <\/div>\r\n\t\r\n\t\t\t\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"LinkedIn-Growth-Hub\"><\/span>LinkedIn Growth Hub<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\r\n\t\t\t\t\r\n\t\t<a \r\n\t\t\t\r\n\t\t\tclass=\"block-bcba2843-80db-4d28-809a-a666c5e0b4ec btn areoi-has-url position-relative btn-light\"\r\n\t href=\"https:\/\/www.facebook.com\/groups\/1132647088157370\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\" >\r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\t<strong>TRETE UNSERER COMMUNITY BEI<\/strong> \r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\t \r\n\t\t\t\t<\/a>\r\n\t\t\t\n\n\n<p>Erhalten Sie kostenlose Tools, Outreach-Skripte, Einblicke hinter die Kulissen und echtes Networking<\/p>\n\n\r\n\t\t\t \r\n\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Schlusswort\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Schlusswort\"><\/span><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Final-word\"><\/span>Schlusswort<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Die Erweiterung Ihrer Content-Ideen und Recherche \u00fcber LinkedIn hinaus kann frische Perspektiven und innovative Ans\u00e4tze bieten. Entdecken Sie Trendthemen, virale Inhalte und erfolgreiche Beitr\u00e4ge auf Plattformen wie Instagram, TikTok, Pinterest und mehr. <\/p>\n<p>F\u00fchren Sie Interviews mit Branchenexperten durch und integrieren Sie Erkenntnisse aus relevanten Artikeln. Dieser breitere Ansatz stellt sicher, dass Ihre Inhalte dynamisch, relevant und auf allen Plattformen ansprechend bleiben.<\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_77 ez-toc-wrap-left counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-custom ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title ez-toc-toggle\" style=\"cursor:pointer\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #fba02f;color:#fba02f\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #fba02f;color:#fba02f\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 eztoc-toggle-hide-by-default' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#25-LinkedIn-Content-Ideen\" >25+ LinkedIn Content-Ideen<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#14-Arten-von-Inhalten-zum-Posten-auf-LinkedIn\" >14 Arten von Inhalten zum Posten auf LinkedIn<\/a><ul class='ez-toc-list-level-4' ><li class='ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#1-Erfolge-und-Meilensteine\" >#1 Erfolge und Meilensteine<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#2-Branchennachrichten-und-Einblicke\" >#2 Branchennachrichten und Einblicke<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#3-Promo-Beitrage\" >#3 Promo-Beitr\u00e4ge<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#4-Leadership-Artikel-kollaborative-Artikel-Blog-Beitrage\" >#4 Leadership-Artikel, kollaborative Artikel, Blog-Beitr\u00e4ge<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#5-Fallstudien-und-Erfolgsgeschichten\" >#5 Fallstudien und Erfolgsgeschichten<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#6-Bildungsinhalte-und-Anleitungen\" >#6 Bildungsinhalte und Anleitungen<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#7-Inspirierende-Zitate\" >#7 Inspirierende Zitate<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#8-Witze\" >#8 Witze<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-11\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#9-Hinter-den-Kulissen\" >#9 Hinter den Kulissen<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-12\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#10-Wiederverwendung-viraler-Inhalte-von-anderen-sozialen-Netzwerken\" >#10 Wiederverwendung viraler Inhalte von anderen sozialen Netzwerken<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-13\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#11-Lassen-Sie-mich-mich-erneut-vorstellen%E2%80%A6\" >#11 Lassen Sie mich mich erneut vorstellen\u2026<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-14\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#12-Bieten-Sie-aufschlussreiche-Kommentare-zu-einem-Artikel\" >#12 Bieten Sie aufschlussreiche Kommentare zu einem Artikel<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-15\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#13-Uberprufen-Sie-Ihre-Neujahrsvorsatze\" >#13 \u00dcberpr\u00fcfen Sie Ihre Neujahrsvors\u00e4tze<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-16\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#14-Fassen-Sie-ein-aktuelles-Interview-zusammen\" >#14 Fassen Sie ein aktuelles Interview zusammen<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-17\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-als-Student-auf-LinkedIn-posten-sollte\" >Was man als Student auf LinkedIn posten sollte<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-18\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-auf-LinkedIn-posten-sollte-wenn-man-einen-Job-sucht\" >Was man auf LinkedIn posten sollte, wenn man einen Job sucht<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-19\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-auf-einer-LinkedIn-Unternehmensseite-posten-sollte\" >Was man auf einer LinkedIn-Unternehmensseite posten sollte<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-20\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-auf-LinkedIn-posten-sollte-um-bemerkt-zu-werden\" >Was man auf LinkedIn posten sollte, um bemerkt zu werden<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-21\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-schreiben-sollte-wenn-man-einen-Beitrag-auf-LinkedIn-teilt\" >Was man schreiben sollte, wenn man einen Beitrag auf LinkedIn teilt<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-22\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-auf-einer-LinkedIn-Business-Seite-posten-sollte\" >Was man auf einer LinkedIn-Business-Seite posten sollte<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-23\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-als-IT-Unternehmen-auf-LinkedIn-posten-sollte\" >Was man als IT-Unternehmen auf LinkedIn posten sollte<\/a><ul class='ez-toc-list-level-4' ><li class='ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-24\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Nichttrivialer-B2B-LinkedIn-Content\" >Nichttrivialer B2B LinkedIn-Content<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-25\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-unter-einem-LinkedIn-Beitrag-kommentieren-sollte\" >Was man unter einem LinkedIn-Beitrag kommentieren sollte<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-26\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-unter-einem-LinkedIn-Beitrag-kommentieren-sollte-um-Gluckwunsche-auszudrucken\" >Was man unter einem LinkedIn-Beitrag kommentieren sollte, um Gl\u00fcckw\u00fcnsche auszudr\u00fccken<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-27\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-unter-einem-LinkedIn-Stellenangebot-kommentieren-sollte\" >Was man unter einem LinkedIn-Stellenangebot kommentieren sollte<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-28\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Was-man-NICHT-auf-LinkedIn-posten-sollte-%E2%80%93-3-Themen\" >Was man NICHT auf LinkedIn posten sollte \u2013 3 Themen<\/a><ul class='ez-toc-list-level-4' ><li class='ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-29\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Zu-personliche-Inhalte\" >Zu pers\u00f6nliche Inhalte<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-30\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Spamming-oder-zu-werbliche-Inhalte\" >Spamming oder zu werbliche Inhalte<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-31\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Negative-Kommentare-uber-fruhere-Arbeitgeber-oder-Kollegen\" >Negative Kommentare \u00fcber fr\u00fchere Arbeitgeber oder Kollegen<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-32\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Kostenloses-Tool-zur-organischen-automatischen-Steigerung-Ihrer-Beitrage\" >Kostenloses Tool zur organischen &amp; automatischen Steigerung Ihrer Beitr\u00e4ge<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-33\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#LinkedIn-Content-Kalender-Vorlage-2024\" >LinkedIn Content-Kalender-Vorlage 2024<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-34\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#LinkedIn-Content-Marketing-Strategie-Vorlage-mit-CoSchedule\" >LinkedIn Content-Marketing-Strategie-Vorlage mit CoSchedule<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-35\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#LinkedIn-Growth-Hub\" >LinkedIn Growth Hub<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-36\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/#Schlusswort\" >Schlusswort<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ob Sie gerade erst mit dem LinkedIn-Marketing und der Kundensuche beginnen oder Ihr Profil schon seit Jahren verwalten, das Problem bleibt dasselbe: Was soll ich posten? Manchmal f\u00fchlt es sich an, als g\u00e4be es nichts zu posten, und Ihre Inhalte erhalten keine Reaktionen, was entmutigend sein kann. In diesem Artikel werfen wir einen Blick auf &hellip;<\/p>\n<p class=\"read-more\"> <a class=\"\" href=\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/de\/what-to-post-on-linkedin\/\"> <span class=\"screen-reader-text\">Was man auf LinkedIn posten sollte: 25+ Content-Ideen + Strategie und Inspiration<\/span> Read More \u00bb<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":12200,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"no-sidebar","site-content-layout":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","_themeisle_gutenberg_block_has_review":false,"footnotes":""},"categories":[333],"tags":[1357,1354],"ppma_author":[296],"class_list":["post-17436","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-linkedin-guides","tag-linkedin-posts","tag-linkedin-content-2"],"aioseo_notices":[],"lang":"de","translations":{"de":17436,"en":12198,"fr":17374,"pt":17405,"es":17467},"authors":[{"term_id":296,"user_id":0,"is_guest":1,"slug":"amazonkayaaa","display_name":"Margarita Servar","avatar_url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/?s=96&r=g","author_category":"","first_name":"","last_name":"","user_url":"","job_title":"","description":""}],"pll_sync_post":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17436","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17436"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17436\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":28954,"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17436\/revisions\/28954"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/12200"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17436"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17436"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17436"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/ppma_author?post=17436"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}