- \n
- Sur LinkedIn, les gens peuvent obtenir des validations de la part d’autres utilisateurs confirmant leur expertise. Cliquer sur une comp\u00e9tence sp\u00e9cifique dans la section Exp\u00e9rience d’un profil LinkedIn vous permet de confirmer publiquement que la personne poss\u00e8de cette expertise particuli\u00e8re. Votre nom sera visible dans la liste, servant de validation pour cette comp\u00e9tence.<\/li>\n<\/ul>\n
- \n
- Vous pouvez valider jusqu’\u00e0 150 comp\u00e9tences par jour. Lorsque vous validez quelqu’un, il re\u00e7oit une notification avec un bouton rapide pour envoyer un message de remerciement.<\/li>\n<\/ul>\n
- \n
- La validation automatique est plus rapide (vous apprendrez comment ci-dessous), mais il est pr\u00e9f\u00e9rable de valider des comp\u00e9tences sp\u00e9cifiques manuellement lorsqu’on vous le demande.<\/li>\n<\/ul>\n
- \n
- Pour am\u00e9liorer la fiabilit\u00e9 et le classement de votre profil, vous pouvez demander \u00e0 vos contacts de vous valider. Bien que tous les recruteurs ne se fient pas uniquement aux validations, elles peuvent n\u00e9anmoins jouer un r\u00f4le pr\u00e9cieux. De plus, lorsque vous demandez des validations, l’envoi de messages peut donner de meilleurs taux de r\u00e9ponse. Il convient de noter que tout le monde appr\u00e9cie les compliments, n’h\u00e9sitez donc pas \u00e0 utiliser cette approche positive.<\/li>\n<\/ul>\n
![\"Exemple](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/1291e15ca5.png\")
<\/figure>\n- \n
- Dans notre campagne exp\u00e9rimentale Linked Helper<\/a>, nous avons re\u00e7u 277 validations le premier jour (de 2 \u00e0 20 pour chacune des 32 comp\u00e9tences). La plupart des gens ont valid\u00e9 gr\u00e2ce \u00e0 notre message. Vous trouverez plus de d\u00e9tails ci-dessous. <\/li>\n<\/ul>\n
- \n
- Les comp\u00e9tences valid\u00e9es peuvent affecter les vues et le classement de votre profil. Cela peut augmenter la port\u00e9e jusqu’\u00e0 17 fois sur LinkedIn. Avec le temps, vous serez mieux class\u00e9 dans les recherches pour les comp\u00e9tences list\u00e9es, ce qui peut conduire \u00e0 plus d’opportunit\u00e9s.<\/li>\n<\/ul>\n
<\/span><\/span><\/span>Validations LinkedIn : exemples et d\u00e9finition<\/span><\/span><\/span><\/h2>\n
Les validations de comp\u00e9tences<\/a> sont un outil b\u00e9n\u00e9fique car elles permettent aux utilisateurs d’\u00e9tablir leur cr\u00e9dibilit\u00e9 et d’exposer leurs comp\u00e9tences aux employeurs ou clients potentiels. Elles offrent \u00e9galement une preuve sociale et une confirmation des comp\u00e9tences list\u00e9es sur le profil d’un utilisateur.<\/p>\n
Les validations jouent un r\u00f4le vital en augmentant la probabilit\u00e9 d’\u00eatre d\u00e9couvert pour des opportunit\u00e9s pertinentes li\u00e9es \u00e0 vos comp\u00e9tences. Elles sont un excellent moyen de valider et de mettre en valeur votre expertise dans un domaine particulier, et aident \u00e9galement \u00e0 \u00e9tablir votre r\u00e9putation professionnelle sur la plateforme.<\/p>\n
<\/span><\/span><\/span>Qui pouvez-vous recommander\/valider ?<\/span><\/span><\/span><\/h3>\n
Toute personne connect\u00e9e<\/em><\/strong> sur la plateforme peut valider un autre utilisateur, y compris les coll\u00e8gues, camarades de classe, amis et anciens collaborateurs. Par cons\u00e9quent, si vous avez actuellement peu de relations, c’est le moment id\u00e9al pour ajouter des comp\u00e9tences \u00e0 votre profil<\/a> et commencer un r\u00e9seautage actif. Dans Linked Helper, vous pouvez le faire automatiquement et contourner les limites du r\u00e9seau social.<\/p>\n
Note<\/strong> : Avez-vous d\u00e9j\u00e0 essay\u00e9 de valider une relation LinkedIn mais constat\u00e9 que la validation n’apparaissait pas ? Il se peut que vous ayez atteint la limite quotidienne de validations que vous pouvez donner. Les utilisateurs de LinkedIn sont limit\u00e9s \u00e0 150 validations<\/a> par jour, donc si vous avez d\u00e9j\u00e0 atteint ce nombre, vous ne pourrez plus en donner jusqu’au lendemain. Malheureusement, il n’y a aucun moyen d’augmenter cette limite quotidienne, vous devrez donc simplement attendre qu’elle se r\u00e9initialise. En attendant, vous pouvez vous concentrer sur d’autres moyens d’interagir avec vos relations et d’\u00e9tablir des liens sur la plateforme.<\/p>\n
<\/span><\/span><\/span>En quoi est-ce diff\u00e9rent des recommandations \u00e9crites ?<\/span><\/span><\/span><\/h3>\n
Les validations diff\u00e8rent des recommandations car elles sont plus simples et ne n\u00e9cessitent pas de r\u00e9daction d\u00e9taill\u00e9e, alors que les recommandations sont plus personnalis\u00e9es et offrent des aper\u00e7us plus complets sur les capacit\u00e9s et l’exp\u00e9rience professionnelle d’un utilisateur.<\/p>\n
Lisez notre article sur comment r\u00e9diger des recommandations<\/a> correctement en 2023.<\/strong><\/p>\n
<\/span><\/span><\/span>Combien de comp\u00e9tences sont r\u00e9pertori\u00e9es dans le catalogue LinkedIn ?<\/span><\/span><\/span><\/h3>\n
Le catalogue de comp\u00e9tences de LinkedIn \u00e9volue constamment ! \u00c0 mesure que de nouvelles comp\u00e9tences \u00e9mergent et que d’autres deviennent moins pertinentes, LinkedIn les ajoute ou les retire de son catalogue. Par cons\u00e9quent, il n’y a pas de nombre exact de comp\u00e9tences dans le catalogue LinkedIn. Cependant, la plateforme offre des milliers de comp\u00e9tences et d’expertises diff\u00e9rentes parmi lesquelles les utilisateurs peuvent choisir lorsqu’ils ajoutent jusqu’\u00e0 50 comp\u00e9tences \u00e0 leur profil.<\/p>\n
![\"bouton](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-22-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nPour mieux comprendre \u00e0 quoi ressemblent les validations sur les profils LinkedIn, rendez-vous dans la section Comp\u00e9tences et recommandations du profil d’un utilisateur. Vous verrez une liste de comp\u00e9tences avec le nombre de validations pour chaque comp\u00e9tence.<\/p>\n
Cette fonctionnalit\u00e9 est un excellent moyen pour les utilisateurs de montrer leur cr\u00e9dibilit\u00e9 et de valider leurs comp\u00e9tences aupr\u00e8s d’employeurs ou de clients potentiels. De plus, cela permet aux relations de reconna\u00eetre les capacit\u00e9s de chacun et aide \u00e0 \u00e9tablir de solides relations professionnelles.<\/p>\n
![\"comp\u00e9tences](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-24-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nSi vous cliquez sur le nombre de validations, vous verrez qui les a laiss\u00e9es exactement. Donc m\u00eame si le nom n’est pas visible sur la page principale, elles ne sont pas anonymes.<\/p>\n
![\"Validations](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-26-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nAutres choses \u00e0 savoir : <\/strong><\/p>\n
![\"Exemples](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-23-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nSi vous recevez trop de notifications de validation, vous pouvez facilement g\u00e9rer leur fr\u00e9quence ou m\u00eame choisir de les masquer ou de ne plus les recevoir du tout. D’autre part, valider les comp\u00e9tences de vos relations est un moyen de reconna\u00eetre leurs capacit\u00e9s et de maintenir des liens solides avec elles.<\/p>\n
Si quelqu’un laisse une validation pour vos comp\u00e9tences, il est facile de le remercier via la notification avec un bouton rapide. <\/p>\n
<\/span><\/span><\/span>Comment valider des comp\u00e9tences sur LinkedIn<\/span><\/span><\/span><\/h2>\n
Les validations sur LinkedIn peuvent \u00eatre laiss\u00e9es en 3 \u00e9tapes simples :<\/p>\n
- \n
- Pour valider les comp\u00e9tences de quelqu’un, allez sur son profil LinkedIn. Vous devez choisir quelqu’un au sein de votre r\u00e9seau.<\/li>\n
- Ensuite, faites d\u00e9filer jusqu’\u00e0 la section Comp\u00e9tences de son profil. Notez que tous les utilisateurs ne compl\u00e8tent pas cette section et n’ajoutent pas de comp\u00e9tences \u00e0 leur liste, vous ne pourrez donc peut-\u00eatre pas valider tout le monde. Mais si vous voyez des comp\u00e9tences list\u00e9es, vous pouvez passer \u00e0 l’\u00e9tape suivante.<\/li>\n<\/ul>\n
![\"Comment](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-25-1.png\")
<\/figure>\n- \n
- Cliquez sur le bouton “Valider” ou “Recommander” pour confirmer votre validation.<\/li>\n<\/ul>\n
Vous pouvez valider autant de comp\u00e9tences que vous le souhaitez sur le profil d’une personne.<\/p>\n
Si vous souhaitez gagner du temps sur la validation manuelle des comp\u00e9tences, il existe une option alternative. Vous pouvez utiliser Linked Helper pour configurer des campagnes de validation automatique<\/em><\/strong>. Il ne vous faudra qu’environ 20 minutes pour cr\u00e9er une campagne, contre environ trois minutes par contact pour le faire manuellement (ce qui peut repr\u00e9senter presque une journ\u00e9e enti\u00e8re si vous souhaitez valider les comp\u00e9tences de tous vos contacts). Nous vous montrerons comment cela fonctionne ci-dessous.<\/p>\n
<\/span><\/span><\/span>Pourquoi les validations sont-elles importantes ?<\/span><\/span><\/span><\/h2>\n
Les validations peuvent affecter le classement de recherche ! Selon les donn\u00e9es de LinkedIn, avoir au moins cinq comp\u00e9tences valid\u00e9es sur votre profil peut augmenter vos chances de recevoir jusqu’\u00e0 17 fois plus de vues de profil<\/a> dans les recherches LinkedIn.<\/p>\n
Nous avons essay\u00e9 d’analyser les meilleurs profils apparus dans les r\u00e9sultats de recherche pour “relations publiques” et avons constat\u00e9 que ceux avec des comp\u00e9tences remplies \u00e9taient en t\u00eate. Beaucoup de ces profils avaient des comp\u00e9tences confirm\u00e9es. <\/p>\n
![\"Comment](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-28-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nDans certains profils LinkedIn, il peut y avoir un manque de validations de la part d’autres utilisateurs, et la seule indication des comp\u00e9tences de l’utilisateur peut \u00eatre les entreprises list\u00e9es o\u00f9 il a appliqu\u00e9 ses comp\u00e9tences.<\/p>\n
![\"comp\u00e9tences](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-29-1.png\")
<\/figure>\n<\/span><\/span><\/span>Les validations ont-elles un sens pour les utilisateurs de LinkedIn ?<\/span><\/span><\/span><\/h3>\n
Les avis divergent parmi les utilisateurs de LinkedIn quant \u00e0 la valeur de la validation. Certains pensent que les validations sont un moyen essentiel de mettre en valeur ses comp\u00e9tences et d’am\u00e9liorer sa cr\u00e9dibilit\u00e9, tandis que d’autres pensent qu’elles ont peu de signification car elles peuvent \u00eatre donn\u00e9es sans grande r\u00e9flexion ou consid\u00e9ration.<\/p>\n
Cependant, le consensus g\u00e9n\u00e9ral est que la valeur des validations d\u00e9pend du contexte et des objectifs sp\u00e9cifiques de l’utilisateur. Pour ceux qui recherchent un emploi ou tentent de s’\u00e9tablir en tant qu’experts dans un domaine particulier, les validations peuvent \u00eatre pr\u00e9cieuses, tandis que pour d’autres, elles peuvent \u00eatre moins importantes.<\/p>\n
La perception de l’utilit\u00e9 des validations LinkedIn<\/a> parmi les recruteurs est vari\u00e9e, et il n’y a pas de consensus clair sur la question de savoir si les validations sont essentielles dans le processus de recrutement. <\/p>\n
![\"Les](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-27-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nAlors que certains recruteurs peuvent consid\u00e9rer les validations comme pr\u00e9cieuses parce qu’elles offrent une preuve sociale suppl\u00e9mentaire des comp\u00e9tences et de l’expertise d’un candidat, d’autres peuvent ne pas les consid\u00e9rer comme un facteur significatif dans leur \u00e9valuation. <\/p>\n
![\"Avis](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-31-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nPar cons\u00e9quent, il est important pour les candidats de comprendre que le poids accord\u00e9 aux validations peut diff\u00e9rer selon le recruteur et l’opportunit\u00e9 d’emploi sp\u00e9cifique.<\/p>\n
Par exemple, supposons qu’un recruteur cherche \u00e0 pourvoir un poste de designer. Il peut accorder plus de poids aux validations provenant d’individus ayant une expertise en design, tels que d’autres designers, directeurs artistiques ou responsables de design. La qualit\u00e9 des validations peut \u00eatre \u00e9valu\u00e9e en examinant la cr\u00e9dibilit\u00e9 et la r\u00e9putation de ceux qui ont valid\u00e9 le candidat. <\/p>\n
Si le candidat a un nombre \u00e9lev\u00e9 de validations de la part d’individus cr\u00e9dibles et pertinents dans le domaine du design, cela peut servir d’indicateur positif de ses comp\u00e9tences et de son expertise. De m\u00eame, les validations sp\u00e9cifiques aux comp\u00e9tences li\u00e9es au design, comme Adobe Photoshop ou Sketch, peuvent avoir plus de poids que les validations g\u00e9n\u00e9rales pour les comp\u00e9tences en communication ou en gestion du temps.<\/p>\n
L’\u00e9quipe Linked Helper a constat\u00e9 que certaines personnes pensent que valider des individus qu’elles ne connaissent pas ou avec lesquels elles ne sont pas famili\u00e8res (comme une semaine apr\u00e8s s’\u00eatre connect\u00e9) n’est pas conseill\u00e9, tout comme fournir des recommandations pour des personnes qu’elles ne connaissent pas. En g\u00e9n\u00e9ral, il peut \u00eatre difficile d’\u00e9valuer les comp\u00e9tences et l’expertise de quelqu’un si l’on n’a pas travaill\u00e9 avec lui.<\/p>\n
<\/div>\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\r\n\t\t\r\n\t\t\t\r\n\t\t\r\n\t\t\t\r\n\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\r\n\t <\/div>\r\n\r\n\t \r\n\r\n\t \r\n\r\n\t \r\n\t \t\t\t<\/div>\r\n\t \t\t<\/div>\r\n\t \t<\/div>\r\n\t <\/div>\r\n\t\r\n\t\t\t\n\n<\/span>LinkedIn Growth Hub<\/span><\/h3>\n\n\n\r\n\t\t\t\t\r\n\t\t\r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\tREJOIGNEZ NOTRE COMMUNAUT\u00c9<\/strong> \r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\t \r\n\t\t\t\t<\/a>\r\n\t\t\t\n\n\n
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<\/span><\/span><\/span>Comment demander et donner des validations sur LinkedIn automatiquement<\/span><\/span><\/span><\/h2>\n
Alternativement, au lieu d’aller sur le profil de chaque contact et de valider ses comp\u00e9tences manuellement, vous pouvez confier cette t\u00e2che \u00e0 l’automatisation. En sp\u00e9cifiant tous vos contacts comme source, vous pouvez effectuer cette t\u00e2che sans aucune action manuelle qui prend votre temps.<\/p>\n
Dans Linked Helper, vous trouverez un mod\u00e8le de campagne pr\u00eat \u00e0 l’emploi appel\u00e9 \u201c<\/strong>Approuver les premi\u00e8res connexions\u201d<\/strong> qui se compose d’une action : \u201c<\/strong>Approuver mes contacts.\u201d <\/p>\n
La campagne pour valider vos contacts sera utilis\u00e9e comme un moyen de leur demander \u00e9galement une validation.<\/p>\n<\/p>\n
Lisez les instructions d\u00e9taill\u00e9es sur la configuration des campagnes<\/a> dans notre base de connaissances. C’est une campagne tr\u00e8s simple qui vous permettra d’augmenter l’activit\u00e9 de votre profil. <\/p>\n
Cette action fonctionne assez rapidement, prenant environ 1 \u00e0 3 minutes par contact.<\/p>\n
![\"exemple](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-40-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nCette action peut \u00e9galement \u00eatre utilis\u00e9e dans d’autres entonnoirs de vente ou de recrutement pour attirer l’attention des gens. Dans ce cas, vous appara\u00eetrez dans les notifications de l’utilisateur, et il pourra entamer un dialogue avec vous pour vous remercier.<\/p>\n
Nous avons men\u00e9 des campagnes tests pour d\u00e9couvrir comment les utilisateurs de LinkedIn r\u00e9agissent aux validations et \u00e0 quelle vitesse les validations r\u00e9ciproques apparaissent sur un profil.<\/p>\n
Nous avons utilis\u00e9 un profil avec des comp\u00e9tences compl\u00e9t\u00e9es, dont aucune n’avait \u00e9t\u00e9 confirm\u00e9e. En cons\u00e9quence, le lendemain, nous avons re\u00e7u 277 validations pour 32 comp\u00e9tences.<\/strong><\/p>\n
Chaque comp\u00e9tence a re\u00e7u une validation (entre deux et 20 pour chacune). Nous avons obtenu ce r\u00e9sultat sans passer une minute en clics manuels !<\/p>\n
![\"r\u00e9sultats](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-30.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nVoici comment les vues de notre profil ont chang\u00e9 :<\/p>\n
Avant<\/p>\n
![\"analyse](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-33-1.png\")
<\/figure>\nApr\u00e8s<\/p>\n
Juste une semaine plus tard, nous avons re\u00e7u 2 fois plus de vues de profil et une croissance des apparitions dans les recherches.<\/p>\n
![\"analyse](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-36-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nNous nous sommes pos\u00e9 une question lors de la phase de cr\u00e9ation de la campagne :<\/p>\n
Serait-il plus efficace de demander aux contacts de confirmer des comp\u00e9tences dans un message personnel ou simplement de les valider d’abord et d’attendre une validation r\u00e9ciproque ?<\/em><\/strong><\/p>\n
Par cons\u00e9quent, nous avons d\u00e9cid\u00e9 de tester les deux options.<\/p>\n
Nous avons cr\u00e9\u00e9 une premi\u00e8re campagne o\u00f9 nous avons utilis\u00e9 uniquement la validation :<\/p>\n
![\"exemple](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-32.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nDans notre deuxi\u00e8me campagne, nous avons inclus un message avant le processus de validation avec le texte suivant. <\/p>\n
![\"exemple](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/fac6706118.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nNous avons fait cela parce que nous avons d\u00e9couvert un probl\u00e8me sur l’un des fils de discussion du forum \u2013 des gens valident silencieusement les comp\u00e9tences de leurs coll\u00e8gues dans l’espoir d’une validation en retour. Malheureusement, cela est pass\u00e9 inaper\u00e7u. <\/p>\n
![\"exemple](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-37-1-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nCependant, la campagne avec le message s’est av\u00e9r\u00e9e \u00eatre un \u00e9norme succ\u00e8s. Nos contacts ne nous connaissaient pas personnellement et ne pouvaient juger de nos succ\u00e8s qu’\u00e0 partir de nos profils en ligne, articles et publications.<\/p>\n
![\"r\u00e9ponse](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-35-2.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nPar exemple, sur les 20 personnes qui ont confirm\u00e9 la comp\u00e9tence “Affiliate Marketing” de notre profil de test, 19 personnes sont venues du message, et une seule de la validation silencieuse. Par cons\u00e9quent, si vous souhaitez am\u00e9liorer votre profil autant que possible, n’h\u00e9sitez pas \u00e0 \u00e9crire un message poli \u00e0 vos contacts.<\/p>\n
Dans votre message, vous pouvez inclure :<\/p>\n
- \n
- Un compliment au contact au d\u00e9but<\/li>\n
- Quelles comp\u00e9tences vous aimeriez qu’il valide en premier<\/li>\n
- Pourquoi c’est important pour vous<\/li>\n
- Des preuves de votre expertise<\/li>\n
- Mentionnez ce que vous ferez en r\u00e9ponse \u00e0 la validation<\/li>\n
- N’oubliez pas d’utiliser des \u00e9mojis ou une image mignonne<\/li>\n
- Demandez un retour pour savoir si cette proposition convient \u00e0 la personne. Elles sont plus susceptibles de vous r\u00e9pondre.<\/li>\n<\/ul>\n
<\/span><\/span><\/span>Aper\u00e7u de la campagne automatique de validation<\/span><\/span><\/span><\/h3>\n
Nous d\u00e9crirons bri\u00e8vement les actions de la campagne qui a le mieux fonctionn\u00e9 \u2013 celle o\u00f9 nous avons utilis\u00e9 un message personnel.<\/p>\n
Cr\u00e9ez une campagne vide.<\/p>\n
![\"cr\u00e9er](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-38-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nChoisissez “Ajouter une action” et ajoutez la s\u00e9quence suivante.<\/p>\n
- \n
- Aimer. Cette action n’est pas obligatoire et elle peut allonger la campagne. Par cons\u00e9quent, si vous avez besoin de r\u00e9sultats rapides, vous pouvez la sauter. N\u00e9anmoins, aimer peut \u00eatre un bon \u00e9chauffement avant d’\u00e9crire \u00e0 des personnes inconnues. \u00c9valuez votre audience lors de l’ajout de cette action.<\/li>\n<\/ul>\n
![\"exemple](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-41-1024x510-2.png\")
<\/figure>\n- \n
- Pause. Vous pouvez ajouter un d\u00e9lai (si vous n’\u00eates pas press\u00e9 d’obtenir des validations). Cela permet aux contacts qui ne vous connaissent pas bien de consulter votre profil et de s’y int\u00e9resser. Si des r\u00e9sultats rapides sont une priorit\u00e9, vous pouvez commencer la campagne directement avec un message.<\/li>\n<\/ul>\n
- \n
- Message. Dans le texte, vous pouvez utiliser des variables personnalis\u00e9es et des images. Vous pouvez \u00e9galement fournir un lien (par exemple, vers votre travail ou projet) pour donner aux gens une raison de vous valider. C’est possible dans le logiciel gr\u00e2ce aux int\u00e9grations.<\/li>\n<\/ul>\n
Manuel sur la personnalisation dans les messages<\/a><\/strong>. <\/p>\n
Manuel sur les images\/liens personnalis\u00e9s.<\/a><\/strong><\/p>\n
![\"exemple](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-39-1024x633-1.png\")
<\/figure>\n- \n
- Approbation. Apr\u00e8s le message, vous pouvez passer \u00e0 l’action principale.<\/li>\n
- V\u00e9rifier les r\u00e9ponses. Apr\u00e8s le v\u00e9rificateur, vous verrez toutes les r\u00e9ponses pour cette campagne dans la section “R\u00e9pondu”. C’est un moyen pratique d’\u00e9viter que les r\u00e9ponses ne se perdent dans votre bo\u00eete de r\u00e9ception parmi les autres messages. Le v\u00e9rificateur effectue un contr\u00f4le au moins une fois toutes les deux heures, vous pouvez donc voir certaines r\u00e9ponses plus rapidement dans l’application LinkedIn ou sur la page.<\/li>\n<\/ul>\n
![\"action](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-42-1024x606-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nImportant ! <\/strong>Cette action doit \u00eatre la derni\u00e8re. Par d\u00e9faut, le logiciel la place imm\u00e9diatement apr\u00e8s le message. Cependant, vous devez ajouter “Approuver mes contacts” entre “Message aux 1\u00e8res connexions” et “V\u00e9rifier les r\u00e9ponses”. Sinon, apr\u00e8s avoir v\u00e9rifi\u00e9 les r\u00e9ponses, le logiciel ne passera pas \u00e0 la validation de ceux qui r\u00e9pondent et arrivent dans la liste R\u00e9pondu du V\u00e9rificateur.<\/p>\n
Ajoutez l’audience \u00e0 la File d’attente. Seuls les contacts peuvent \u00eatre inclus dans cette campagne.<\/p>\n
Lisez comment ajouter des contacts \u00e0 la file d’attente. <\/a><\/p>\n
![\"ajouter](\"https:\/\/www.linkedhelper.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/image-44-1.png\")
<\/figure>\n<\/p>\nNote : Linked Helper peut ne pas toujours valider chaque contact, par exemple s’il n’y a pas de comp\u00e9tences list\u00e9es, si elles ont toutes d\u00e9j\u00e0 \u00e9t\u00e9 valid\u00e9es pr\u00e9c\u00e9demment, ou si le profil a interdit la validation. Par cons\u00e9quent, dans le texte du message, n’\u00e9crivez pas “H\u00e9, je vais valider<\/em><\/strong> vos comp\u00e9tences.”<\/p>\n
Conclusion : <\/strong>Non seulement le fait de faire valider vos comp\u00e9tences sur LinkedIn est un moyen de montrer ce que vous savez faire, mais valider les comp\u00e9tences des autres est aussi une fa\u00e7on de se rapprocher d’un prospect et de le r\u00e9chauffer avant\/pendant la messagerie, de la m\u00eame mani\u00e8re que d’aimer\/suivre avant d’inviter \u00e0 se connecter.<\/p>\n\t\t\t\t\t
\r\n\t\t\t\t\r\n\t\t\r\n\t\t\t\r\n\t\t\r\n\t\t\t\r\n\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\r\n\t <\/div>\r\n\r\n\t \r\n\r\n\t \r\n\r\n\t \r\n\t \t\t\t<\/div>\r\n\t \t\t<\/div>\r\n\t \t<\/div>\r\n\t <\/div>\r\n\t\r\n\t\t\t\n\n<\/span>T\u00e9l\u00e9chargez Linked Helper 2<\/span><\/h2>\n\n\n\n
<\/span>et obtenez un essai gratuit de 14 jours d\u00e8s maintenant<\/span><\/h3>\n\n\n\r\n\t\t\t\t\r\n\t\t\r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\tT\u00c9L\u00c9CHARGER \r\n\t\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\t \r\n\t\t\t\t<\/a>\r\n\t\t\t\n\n\n
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Nous vous offrons une version d'essai pour commencer votre exp\u00e9rience avec notre outil LinkedIn.<\/p>\n\n\r\n\t\t\t \r\n\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\r\n\t\t\t\t\n<\/span><\/span><\/span>En r\u00e9sum\u00e9 : Comment obtenir plus de validations sur LinkedIn<\/span><\/span><\/span><\/h2>\n
\u00c0 en juger par notre campagne, obtenir une augmentation des validations de comp\u00e9tences sur LinkedIn n’est pas si difficile ni si long. Vous pouvez voir des r\u00e9sultats visibles en aussi peu qu’une journ\u00e9e (surtout si vous utilisez Linked Helper) :<\/p>\n
- \n
- Cr\u00e9ez un profil attrayant : Tout commence par votre profil, et les gens jugent un livre \u00e0 sa couverture. Ajoutez des visuels attrayants et votre vraie photo \u00e0 votre compte. Remplissez tous les blocs de texte et incluez des liens vers votre travail. Lorsque les gens visitent un tel profil, ils n’h\u00e9siteront pas \u00e0 vous valider.<\/li>\n
- Demandez simplement \u00e0 votre public : Comme le montre notre exp\u00e9rience, un simple message \u00e0 vos contacts peut les encourager \u00e0 faire une bonne action. M\u00eame si vous n’avez pas travaill\u00e9 ensemble, si vous avez des liens vers votre travail et des articles d’expert sur votre profil, vous \u00eates plus susceptible de recevoir des validations pour votre expertise.<\/li>\n
- Remerciez-les pour la validation. Assurez-vous de valider leurs comp\u00e9tences en retour ou d’envoyer un message. <\/li>\n<\/ul>\n
Les gens peuvent aussi s’int\u00e9resser sinc\u00e8rement \u00e0 vous apr\u00e8s avoir \u00e9tudi\u00e9 vos comp\u00e9tences, et vous recevrez de nombreuses nouvelles offres \u2013 lisez les r\u00e9ponses dans la bo\u00eete de r\u00e9ception de Linked Helper et r\u00e9pondez \u00e0 chacune d’elles !<\/p>\n
- Message. Dans le texte, vous pouvez utiliser des variables personnalis\u00e9es et des images. Vous pouvez \u00e9galement fournir un lien (par exemple, vers votre travail ou projet) pour donner aux gens une raison de vous valider. C’est possible dans le logiciel gr\u00e2ce aux int\u00e9grations.<\/li>\n<\/ul>\n
- Pause. Vous pouvez ajouter un d\u00e9lai (si vous n’\u00eates pas press\u00e9 d’obtenir des validations). Cela permet aux contacts qui ne vous connaissent pas bien de consulter votre profil et de s’y int\u00e9resser. Si des r\u00e9sultats rapides sont une priorit\u00e9, vous pouvez commencer la campagne directement avec un message.<\/li>\n<\/ul>\n
- Aimer. Cette action n’est pas obligatoire et elle peut allonger la campagne. Par cons\u00e9quent, si vous avez besoin de r\u00e9sultats rapides, vous pouvez la sauter. N\u00e9anmoins, aimer peut \u00eatre un bon \u00e9chauffement avant d’\u00e9crire \u00e0 des personnes inconnues. \u00c9valuez votre audience lors de l’ajout de cette action.<\/li>\n<\/ul>\n
- Cliquez sur le bouton “Valider” ou “Recommander” pour confirmer votre validation.<\/li>\n<\/ul>\n
- Les comp\u00e9tences valid\u00e9es peuvent affecter les vues et le classement de votre profil. Cela peut augmenter la port\u00e9e jusqu’\u00e0 17 fois sur LinkedIn. Avec le temps, vous serez mieux class\u00e9 dans les recherches pour les comp\u00e9tences list\u00e9es, ce qui peut conduire \u00e0 plus d’opportunit\u00e9s.<\/li>\n<\/ul>\n
- Dans notre campagne exp\u00e9rimentale Linked Helper<\/a>, nous avons re\u00e7u 277 validations le premier jour (de 2 \u00e0 20 pour chacune des 32 comp\u00e9tences). La plupart des gens ont valid\u00e9 gr\u00e2ce \u00e0 notre message. Vous trouverez plus de d\u00e9tails ci-dessous. <\/li>\n<\/ul>\n
- Pour am\u00e9liorer la fiabilit\u00e9 et le classement de votre profil, vous pouvez demander \u00e0 vos contacts de vous valider. Bien que tous les recruteurs ne se fient pas uniquement aux validations, elles peuvent n\u00e9anmoins jouer un r\u00f4le pr\u00e9cieux. De plus, lorsque vous demandez des validations, l’envoi de messages peut donner de meilleurs taux de r\u00e9ponse. Il convient de noter que tout le monde appr\u00e9cie les compliments, n’h\u00e9sitez donc pas \u00e0 utiliser cette approche positive.<\/li>\n<\/ul>\n
- La validation automatique est plus rapide (vous apprendrez comment ci-dessous), mais il est pr\u00e9f\u00e9rable de valider des comp\u00e9tences sp\u00e9cifiques manuellement lorsqu’on vous le demande.<\/li>\n<\/ul>\n
- Vous pouvez valider jusqu’\u00e0 150 comp\u00e9tences par jour. Lorsque vous validez quelqu’un, il re\u00e7oit une notification avec un bouton rapide pour envoyer un message de remerciement.<\/li>\n<\/ul>\n